基于招工招生一体化人才培养模式的改革与探索
2016-06-02崔筱力
文学教育下半月 2016年5期
崔筱力
2012年,《福建省教育厅关于推进中等和高等职业教育协调发展的实施意见》中明确提出“推进职业院校直接面向行业、企业办学,开展招工招生一体化改革,实现招工与招生互通、上课与上岗融合、毕业与就业衔接,实现企业用工与人才培养的无缝对接。”2013年1月,福建省教育厅决定,黎明职业大学等8所福建省示范性高等职业院校以及福州海峡职业技术学院等3所高职院校开展2013年招工招生一体化改革试点工作。至此,福建省正式拉开了由政府引导的招工招生一体化人才培养模式的改革。
一、我国职业教育的发展推动了招工招生一体化的形成
回顾职业教育的发展,20世纪80年代中期,大量的新技术、新产品、新系统猛烈冲击着我国传统工艺和制度,致使原有的大批传统企业瞬间丧失了经营能力,一批新企业应运而生。在当时的历史背景下,职业教育被提上了重要的位置,社会开始认识到职业教育是现代教育的重要组成部分,是提高劳动者的素质,促进劳动就业的重要途径,是国民经济和社会发展的重要基础。但重学术、轻应用;重普教、轻职教的思想还在教育界、社会上占主导地位,职业教育的社会地位仍旧比较低。2005年,《国务院关于大力发展职业教育的决定》中提出“大力推行工学结合、校企结合的培养模式。与企业紧密联系,加强学生的生产实习和社会实践,改革以学校和课堂为中心的传统人才培养模式。”该文件让职业教育重新找到了风向标,那就是“充分发挥校企合作培养人才的优势”。……
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