改变作风从创新会议形式开始
2016-04-11裘志刚
江西教育A 2016年3期
裘志刚
一直说要转变会风,控制会议次数、人数,但该开的继续开,不该开的也开,你瞧做校长的,今天安全会议,明天廉洁会议,后天减负会议,不去还不行。校长们整天忙进忙出,也不知道在忙啥。如今,会议也渐渐渗透到学校,因为校长总要把这些会议精神传达下去,同时今天接待领导检查预备会,明天校园文化展示会,总要把学校的工作一项一项布置落实下去,仿佛不开会还真不行,只有会上说了,任务才算布置完毕。可现在,学校越来越大,从大规模办学到多个校区的集团化办学,开会变成一件很不容易的事情,从明确放学时间,到集中会议地点,再到个别教师的课务安排,集中一起开个会真是难上加难,可又有多少会议跟全校教师有关?
其实从学校的会风也能看出学校领导的作风。很多学校领导为了开会而开会,规模求大,规格求高,领导架子要像,学校开个会犹如“常委会”,横幅、茶水、会场布置……一个都不少。有的校长则为了跟会而开会,上级领导要求将讲话精神、文件落实到人,上头开了会,下头必须跟着开,会议开过,信息发过,意味着精神已经传达,因而空话套话连篇。而有的领导则是为了推责而开会。这当中尤其是很多工作难度大,责任重,风险高,开会可谓是将棘手的问题转嫁给下属的一种借口或手段,局里要校长负责,校长让副校长负责,副校长让中层负责,最后让一线教师签订责任状。其实又有多少会议需要这样一级一级开,又有多少会议值得让所有教师开,又有多少会议影响了教师正常的教学?
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