两化融合在山钢股份济南分公司的实施
2016-04-11黄士柱
山东冶金 2016年2期
黄士柱
(山钢股份济南分公司,山东 济南250101)
经济与管理
两化融合在山钢股份济南分公司的实施
黄士柱
(山钢股份济南分公司,山东济南250101)
摘要:山钢股份济南分公司推动信息化与工业化深度融合,将IT策略与整体业务目标紧密相连,着力打造“产销一体化管控能力、全过程质量保证能力、成本控制能力、能源高效利用与管控能力、物流管控能力”五种新型能力,取得明显实效,推进了企业转型发展。
关键词:两化融合;新型能力;管理体系;管控能力
1 前 言
严峻的市场形势下,济南分公司按照“城市能接受、企业能生存”的战略目标,围绕建设质量效益型、资源节约型和环境友好型企业的重点工作,在技术引进基础上大力推进二次创新,在企业生产经营管控的各层面,推动信息化与工业化深度融合,着力打造“产销一体化管控能力、全过程质量保证能力、成本控制能力、能源高效利用与管控能力、物流管控能力”五种新型能力,推进企业转型发展,为新常态下的钢铁企业增强了扭亏增盈的信心。
2 两化融合系统实施
2.1两化融合系统原理
依据《信息化和工业化融合管理体系要求》和《工业企业信息化与工业化融合评估规范GBT 23020-2013》,围绕推动企业数据、技术、业务流程、组织结构的互动创新和持续优化,建立山钢股份济南分公司两化融合管理体系并实施,打造信息化环境下的五种新型能力,持续推进两化融合建设。
1)产销一体化管控能力。涉及订单接收、订单评估、计划排产、生产制造、调度指挥、质量检验、产品交付等活动。……
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