从严从实提高国企组织生活质量
2016-03-21毛宏中宋超
党员生活 2016年3期
毛宏中 宋超
【点题】
以党政联席会代替党委会,党委会只讨论发展党员和“七一”表彰,一些重要敏感事项甚至绕开党委会、支委会;民主生活会和民主评议,经常是“客气话”开头,“高帽子”戴起,“希望语”结尾,找不准问题、不触及实质问题;有的党组织将党内组织生活等同为文体活动,甚至借组织生活之名吃喝游玩……当前,党内组织生活质量不高的问题在国有企业基层党组织中具有一定普遍性,这对基层党组织的战斗力所产生的损害不容小视。从严从实提高国有企业基层党组织党内组织生活质量,将从严管党治党的要求落到实处,是充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的重要保障。
质量不高的主要表现
民主集中制的贯彻仍有待深入。领导班子议事规则、“三重一大”民主决策等在工作中执行不严、运行不畅、监督不力,存在以党政联席会代替党委会、党委会只讨论发展党员和“七一”表彰等现象,一些重要敏感事项甚至绕开党委会、支委会,导致出现违纪违规问题。
批评和自我批评的力度仍有待加强。民主生活会和民主评议中,一些党员把批评变成了表扬和吹捧,找不准问题、不触及实质问题。职工群众对此见怪不怪,征求意见时不敢讲真话、不愿讲真话。
党内组织生活制度的落实仍存在短板。“三会一课”次数不够、质量不高,存在以文娱活动代替党组织活动的倾向。尤为突出的是:一些基层党委由于种种原因长期未召开党代会,还没有意识到责任缺失;
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