两种人才培养模式的反思与启示
2016-03-07杜亚丽
东北师大学报(哲学社会科学版) 2016年5期
张 旺,杜亚丽
(吉林省教育科学院,吉林 长春 130022)
两种人才培养模式的反思与启示
张旺,杜亚丽
(吉林省教育科学院,吉林 长春 130022)
人才培养模式的创新是人才培养的关键。长期以来,在教育中形成了两种有代表性的、具有鲜明特色的人才培养模式,即以知识为中心和以学生为中心的人才培养模式。我国由于应试教育等原因,教育中长期坚持了以知识为中心的人才培养模式,导致拔尖创新人才匮乏,学生实践应用能力不强等弊端。创新人才培养模式要确立创新型国家需要的人才培养目标,教育过程要以创新人才培养为核心,课程建设要以素质教育为主题,培养和造就创新型师资,建立合理的人才评价标准。
人才培养;模式;反思;启示
人才培养模式的创新是人才培养的关键,对于人才培养质量具有决定作用。符合教育规律和人才成长规律的培养模式可以挖掘人的潜能,促进人的全面发展;反之,则阻碍人的健康成长。《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020)》强调,要创新人才培养模式,“深化教育教学改革,创新教育教学方法,探索多种培养方式,形成各类人才辈出、拔尖创新人才不断涌现的局面。”长期以来,国内外形成了两种有代表性、具有鲜明特征的人才培养模式,即以知识为中心和以学生为中心的人才培养模式。两种模式分别植根于两个理论体系,在实践中形成了相对稳固的本质特征,对人才培养起到重要作用。本文旨在探讨两种模式的理论基础、本质特征、对我国教育的反思以及创新人才培养模式的启示。……
登录APP查看全文