刘晨光 魏 欣

对开展党建带团建工作的点滴思考

刘晨光 魏 欣

青年是企业中最活跃、最富创新精神的群体，新形势下，青年工作面临的形势更加复杂、任务更加繁重。进一步加强和改进各级党组织对共青团的领导，建设好党的后备军，不仅是加强团建工作的有力保障，也是党团结青年、服务青年、为企业发展凝聚力量的重要载体和有效形式。本文就此谈一点粗浅的看法。

党建 带团建 企业 创新

党建带团建是由团的性质和党团特殊关系决定的，是党的光荣传统。这项工作在公司开展以来，对于加强基层党组织建设，促进团的各项工作全面发展发挥了重要的作用。实践证明，党建带团建是新时期加强党的建设的一项重要内容，是确保党的事业后继有人的一个系统工程，具有十分重要而深远的意义。

一、要充分认识“党建带团建”工作的重要性

在新形势下，公司各级党组织要进一步明确责任，充分认识这项工作的重要性和紧迫性。

（一）加强“党建带团建”工作，是贯彻落实“三个代表”重要思想的内在要求

“三个代表”的重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。这一重要思想是新时期党的建设的根本指导方针和行动纲领，也为团的建设指明了方向。党建带团建工作，是实践“三个代表”重要思想的基础工程，也是加强和改善党的领导的现实途径。所以，我们必须始终坚持把“三个代表”的重要思想贯穿于党、团的思想建设、政治建设、组织建设、作风建设的各个方面，在抓好自身建设的同时全面加强党建带团建工作，促进基层党组织和团组织建设相互促进，相互发展，共同提高。

（二）加强“党建带团建”工作，是巩固党的基层组织的必然要求，更是巩固党的群众基础的迫切要求

深化改革，加快发展，保持稳定，始终离不开党组织为核心的基层组织的基础保证作用。改革、发展和稳定的各项任务，也最终要落实到党的基层组织。共青团是党的助手、行政的帮手、工作的突击手。因此，各级党政领导要高度重视共青团工作，培养好助手、选拔好帮手、带好突击手，让他们在实践中担当重任，施展才华，不断成长。

（三）加强“党建带团建”工作，是推进企业改革、发展、稳定的客观要求

随着企业改革的不断深入，职工队伍结构发生了很大变化，青年所占比例越来越高，在一些前线单位高达90%以上，可以说，青年已经成为推动电力行业发展的主力军。作为党的助手和后备军，党有号召、团有行动，历来是共青团的光荣传统。要充分发挥共青团和广大青年在推进改革发展稳定中的积极作用，就要进一步加强和改善党对共青团工作的领导，通过加强党的建设带动和推进团的建设，增强团组织的凝聚力、吸引力和战斗力。因此，各级党组织都要从大局出发，以高度的政治责任感，切实抓好党建带团建工作。

二、要努力提高企业“党建带团建”工作水平

加强党建带团建，根本在“建”，即建设，关键在“带”，即带动。各级党组织要坚持“建”与“带”的有机统一，在全面加强、整体推进党的基层组织建设的同时，切实履行好自己的政治责任，指导和帮助团组织搞好团的建设，提高团组织的自转功能，实现党团建设的“双赢”，促进基层党建带团建工作整体水平的提高。

（一）要切实带好团的思想作风建设

要教育团干部和团员青年继承和发扬党的优良传统和作风，指导团组织通过多种形式对团员青年进行正面教育和引导，帮助他们不断增强抵御各种歪风邪气的能力，增强青年思想教育的针对性和实效性，引导团员青年正确认识电力行业的发展形势，增强发展公司的勇气和信心。

（二）要切实带好团的组织建设

要在加强基层党建工作的同时，建立健全和调整巩固基层组织，进一步扩大团组织覆盖面和在青年中的影响力。要充分发挥党组织政治核心作用和战斗堡垒作用，指导、帮助团组织以创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”为工作载体和有效形式，全面加强团的基层组织建设。要按照有利于党组织加强对团组织的领导，有利于发挥团组织在两个文明建设中的积极作用，有利于团组织服务青年成长成才，有利于增强团组织活力的原则，合理设置团的组织，进一步巩固和健全团的基层组织。要根据团员青年的分布、流动状况，加强管理、开展活动，做到“有团员的地方就有团的组织，有团的组织就有团的活动”，使基层团组织焕发出新的生机与活力。

（三）要切实带好团的队伍建设

团干部队伍是党干部队伍的重要组成部分。我们要学会用新观念、新视角去看待年轻人，千方百计为广大团干部成长创造条件、提供舞台，引导和帮助他们在工作实践中经受磨炼，增长才干和胆识。要采取更加有效的政策措施，为他们的学习、工作和生活创造良好的条件。要按照干部队伍“四化”方针和“德才兼备”的原则，严格把好团干部的“进口关”，把那些思想政治素质好、工作责任心强、善于联系广大青年的党和团员选拔到团的工作岗位上来，并落实好相应政治、经济待遇。要注重团干部培养锻炼，把团干部的培训列入党的干部学习培训工作计划中，进行政治理论、工作业务和技能等方面的培训，通过多岗位实践锻炼，使团干部不断提高实践工作能力；要大力开展团员先进性教育活动，引导团员加强学习，树立理想，遵守团纪，履行义务。要进一步加大“推干”力度，推荐优秀团干部见习基层行政副职，让青年在基层一线挑重担、受磨练、长才干。

三、要完善健全“党建带团建”工作的运行机制

加强党、团基层组织建设是一项长期的战略任务。要创造性地做好党建带团建工作，就必须不断建立健全工作机制，从而全面推进党团组织建设。

（一）加强领导，整体联动

共青团事业是党的事业的重要组成部分，青年工作是党的群众工作的重要内容。发挥好共青团的作用，对于做好党的青年工作尤为重要。建好党的后备军，不仅党组织要管，行政也有责任；不仅党的领导和组织部门要抓，党的其他部门也要抓。要在党委的统一领导下，有关部门各负其责，密切配合，进一步健全和完善“党建带团建”工作的领导责任制。要加强对共青团工作的领导，把团的工作摆在应有的位置，支持共青团依照自己的章程和特点创造性地开展工作。要切实加强对共青团的政治、思想、组织和工作领导，定期听取团的工作汇报，上级党组织要求定期研究共青团工作，认真帮助共青团解决自身难以解决的问题，给团组织出点子、压担子、指路子；要为共青团工作创造良好的环境，保证团的工作经费、活动经费，落实团干部的政治、经济待遇，加大青少年活动场所、活动阵地的建设力度，营造关心共青团工作的良好氛围，优化共青团工作环境。

（二）完善制度，严格考核

要进一步建立和完善党建带团建工作会议制度、目标责任制度、联系点、评比表彰制度和党建带团建的工作责任制度，把共青团工作纳入党建工作内容，做到党团建设统一研究、统一部署、统一检查、统一考核，实现党建与团建工作在内容、目标和步骤上相衔接、相协调、相统一。各级党组织要把督促检查作为自己的重要职责，形成制度，常抓不懈，确保工作实效。要对基层党建带团建工作高标准、严要求，做到有布置、有检查、有落实、有总结，切实做到团建工作不合格，党建工作不能评优。

（三）调查研究，分类指导

在党建带团建工作中，各单位工作实际和发展现状各不相同，各级党组织和团组织要深入实际开展调查研究。当前，党的基层组织和团的基层组织都面临许多新情况、新问题，如基层新单位的党团组织建设、组织活动开展及流动党团员的管理等，这些都需要进一步探索研究。在工作中要针对不同层次、不同类型基层组织的实际情况分类指导，不搞一刀切。同时，要尊重基层的首创精神，鼓励、支持基层党、团组织大胆实践和创新，积极探索党建带团建的新路子，使党建带团建工作常抓不懈，常抓常新。

（作者单位为安徽省临泉县供电公司）