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建德市建立“大联审”机制 一把尺子量到底

建德市从严从紧抓好代表、委员候选人资格审查，坚持一个标准、一套人马、一把尺子量到底。制定一个标准，细化资格条件好操作。组织部门先后4次牵头召开座谈会，征求人大、政协、统战、公检法司等单位意见建议，共同研究制定“十种情形”具体内容条目，形成“十种情形”是高压线的思想共识。配强一套人马，专业联动精准高效审。市委书记亲自参加乡镇党代会工作部署，对联审工作提出明确要求。市委组织部建立联审专用文号，根据基层上报名单分批下达联审指令，接到反馈意见汇总后，对问题人员逐个集体会商。层层签字把关，责任倒查有备案。从选举单位开始，层层落实资格把关责任，注重数据留痕。同时强化考核问责，将资格审查工作纳入各单位党建考核。/陈泰旭

岱山县探索实施乡镇党政领导班子届内履职承诺

岱山县利用乡镇换届契机，探索实施党政领导班子届内履职承诺工作，激发乡镇党政领导班子战斗力。根据新一届乡镇党委、政府工作报告，归纳提炼出新一届乡镇党政班子届内、年度履职承诺内容，并由乡镇党委书记、乡镇长分别代表新一届党委、政府班子在新一届党代会、人代会第一次会议上作履职承诺，截至目前，全县7个乡镇新一届党委班子履职承诺已全部完成，共作出承诺内容42条。履职践诺实行“责任到人”，并同步建立践诺台账，由县委组织部进行定期销号和超期预警。同时，以“一年一小考，一届一大考”的形式进行履职检验，接受与会代表的满意度测评。/高 音

宁波市鄞州区党员“小班化”管理增强基层党建活力

针对基层党支部党员数量多、类型杂、分布散的实际，宁波市鄞州区创新党员“小班化”管理模式，综合“地缘”“岁缘”“业缘”“趣缘”等“四缘”灵活划分成各类特色党小组，使党员在党小组内共同语言多、活动聚集快。将党小组“重点工作带头干、带领群众一起干”纳入支部“堡垒指数”考评，结合全区“五（吾）亮五（吾）争”“学习颜志定先进事迹”等活动，引导各领域党员在党小组内比学赶超亮绩争优，使党小组学习教育成果体现到推动发展上。“红袖标党小组”“健康服务党小组”“文创党小组”“外贸党小组”等特色党小组活跃在传统社区和商务社区，并在环境卫生整治、违排违建巡查等工作中发挥了大作用。/张 翼

玉环县“手机党校”随身学

玉环县利群阀门有限公司的宿舍里，来自湖北蕲春的流动党员朱晓飞通过手机，阅读微信公众号“玉环手机党校”最新推送的《新党章学习问答》文章。“两学一做”学习教育中，不少党员像朱晓飞一样，当了回低头族。“这样的‘掌上课堂’挺好的，内容不长，通俗易懂，像我们平时加班多，正好可以利用午休这类时间学习。”朱晓飞说。“玉环手机党校”是玉环为“两学一做”学习教育特别开设的微信公众号，自5月份上线至今，关注数迅速突破3000人,推送浏览量达2万余次。公众号不仅推送常规的学习内容，还能开展“微测验”，定期推送“两学一做”应知应会内容测试题，要求党员通过个人实名、身份证号码在微信专题进行线上作答。/张 波 赵梦琦

温州市文成县“固定党费交纳日”制度强化党员身份意识

针对部分党员交纳党费“不自觉、不按时、不足额”的“三不”现象，文成县结合每月15日的“固定党日活动”捆绑推行“固定党费交纳日”制度，向广大党员发放倡议书、提醒卡，明确党费缴纳时间金额;严格党费收缴管理，采取个人收缴登记、组织汇总登记双向印证，定期公示阳光管理;严抓责任落实，将固定党费收缴日工作成效与党员民主评议、党组织书记年终工作述职、党建工作督查相结合，严明奖惩，切实以“双日”活动进一步强化党员身份意识，增强各级党组织的凝聚力、战斗力。/沈 萍

桐乡市成立“金凤凰”人才服务联盟

围绕打造集政策、金融、信息、人才等资源为一体的互联互通互享平台，桐乡市日前成立“金凤凰”人才服务联盟，成员单位由桐乡市委人才工作领导小组的部分成员单位组成。联盟下设侨商服务、政务服务、金融服务、校企合作服务和民资创业服务等5个服务子联盟，并配备助创专员、律师、会计师、税务师等“一员三师”创业助理。联盟于每月15日、30日开展驻点轮值服务，为企业和人才提供政策信息、投融资对接、招聘服务、法律咨询及市场对接等服务。/吴 臻

温州市瓯海区万名党员助力“大拆大整”专项行动比干劲

连日来，温州市瓯海区结合“两学一做”学习教育，开展党员助力“大拆大整”专项行动，万余名党员投身一线赛进度、比干劲。截至目前，在该区党员的协助下，全区共排查危旧房屋11017户，发现隐患680余间，腾空172户，拆除315户，停租395户，设立禁示标志2498个。该区为此推出八项举措：每个支部开展一次“大拆大整”主题大讨论；每个党员签订一份“大拆大整”自查自纠承诺书；每个支委会与需整改的党员进行一次谈心谈话；每个党员到结对联系户家中开展一次宣传排摸；每个村（居）建立一支“大拆大整”党员志愿服务队；每个机关事业单位党组织联系帮扶一个村（居）；每个村（居）设立一个党员“大拆大整”先锋榜；每个基层党组织宣传表彰一批“大拆大整”党员先进事迹。/黄瑚 赵阿敏

缙云县让党组织月月有活动，党员个个有活力

今年5月，缙云县对党员固定活动日制度进行完善，各基层党组织统一每月活动时间，以“固定动作+自选动作”为形式，以每半年至少参加3次固定日活动为底线，确立重温入党誓词、学习上级精神、推动“5+X”主题活动、开展党建指导员点评和上传会议记录等“五步流程法”。同时，配套出台了《村（社区）党组织书记基层党建责任清单》和《党员固定活动日情况一览表》，督促党组织书记按要求严格主持开展每月党员固定活动日活动；以“红、绿、黄、黑”四种脸谱在一览表上“亮相”，督促党员自觉接受监督。目前，已有近3万党员参与活动，党员参与率达90%以上。/胡 瑕 黄芝蒙

永康市全面推行村务监督质询会

今年8月以来，永康市在农村基层推行村务监督质询工作。通过“多层收集、事先预告、当面质询、现场点评、限时反馈、跟踪问效”，有效解决了村民参与村务知情难、监督难、做主难等问题。在江南街道园周村、芝英镇柿后村等8个村进行的第一轮质询中，党员、群众共提出质询事项53件，村貌卫生、治安防控等民生问题18个，涉及村工程问题22个，涉及村级资产问题3个，涉及村务运行问题10个。/陈培浩 陈灵感

嘉兴市南湖区“田园阳光”助力农村党务公开

嘉兴市南湖区面向全区行政村推广“田园阳光”平台。该平台通过电视机机顶盒方便快捷地将村里的概况、三务（党务、村务、财务）信息、政策信息、远程教育等资源推送到村民家中，党员群众打开电视就可以足不出户随时随地了解村里的公开信息、学习远程教育的资源。村民通过数字电视遥控器打开自己想看的栏目，实现了解村务以及便民服务从“不出村”向“不出户”的转变，极大地方便群众办事。党员还可以通过远程教育栏目实现与时代先锋、浙江省党建频道等党建平台无缝对接，并通过智慧党建栏目等第一时间了解“两学一做”“三会一课”、党员志愿服务等党建动态。/周 俐

湖州市南浔区善琏镇车家兜村“红色讲师”讲好百姓故事

发掘社区、农村、企业中的文化能人和热心人士，把他们吸纳至红色宣讲团，指导培训后，让其回到百姓中宣讲，使理论宣讲更接地气，这是今年湖州市南浔区善琏镇车家兜村开展宣讲教育的重要举措。“红色讲师”都是由村民投票选拔出来的“草根明星”，来自各行各业，能说会道，才艺出众，深受村民喜爱。听过“红色讲师团”送上门的百姓故事后，村里一些行动不便的老人也竖起了大拇指：“‘红色讲师’在课前会先了解我们的需求，上课内容还由自己挑选，大家都爱听，而且受益匪浅。”截至目前，该村已经开展巡回宣讲30余次，受到广泛欢迎。/黄 敏

诸暨市陶朱街道用微信听民情解民意

“小区里的绿化，今年夏天枯死不少，是不是该补种哪？”陶朱街道城西社区主任楼文怡来到办公室，打开电脑，第一件事就是打开她的“城西社区微信公众号”平台，看看有没有辖区居民的留言。而这一条信息，是西城景苑一位居民通过微信平台反映的一个问题。“我看到后，马上找到物管单位，很快就清理了枯死的绿化，目前绿化还在补种。”楼文怡说，社区有西城花园、西城景苑、陶居苑等16个居民小区，有6000多居民。她自2月24日创建了社区微信公众号，目前已有230位居民活跃在这个微信平台。楼文怡管理的辖区，地域比较分散，居民为了与社区联系方便加入到“城西社区微信公众号”。楼文怡平时关注与民生息息相关的政策和信息，对有参考价值的她都会复制下来发在自己的社区平台上。/斯海燕 周春蕾

绍兴市上虞区小越镇将倪梁村主动“吃亏”的村干部树为榜样

走进小越镇倪梁村，映入眼帘的便是五彩缤纷的文化创意墙绘。据介绍，这些墙绘由小越镇统一规划，由相关村负责配合监工，被小越镇领导夸为学习榜样的倪梁村党支部书记倪健君时刻关注着这些墙绘的进展。倪建君认为，既然当了村干部，就要做好“吃亏”的思想准备。度黄沥底附近河道垃圾成堆，是村民反映非常强烈的问题，路面只有一辆三轮车可以进出，出行非常不便。他上任后，向个人老板集资，做好路边农户做思想工作，总投入110万元，拓宽度黄沥底附近道路，并做好河道清淤。两年多来，他组织建设村文化礼堂、农村家宴聚餐点、村简易市场，并投资50万元，建成村污水处理工程，改建公厕的化粪池，新建和修建部分垃圾房。上任3年来，在倪建君的带领下，倪梁村从一个信访村，变成了和谐稳定、生活富裕的乡风文明村。/陈高峰 孙 昭

杭州市桐庐县桐君街道农村基层党建绩效与村干部薪酬挂钩

桐庐县桐君街道党工委深化“书记抓、抓书记”工作机制，目前已形成“自查、互查、巡查”工作模式。街道结合村干部“季考定酬”，采用不定期巡查方式，通报各村基层党建情况，并将基层党建作为村干部薪酬考核的重要依据，村书记抓基层党建不力将实施薪酬降档处理，从而影响村考核整体成绩排名，为此，充分激发了村党组织书记“党建第一责任人”意识。目前街道已对抓基层党建不力的村书记通报3次，其中2个行政村受到“季考定酬”降档处理。/李世豪

湖州市安吉县孝源街道“点面互动”推进农村基层党建全面进步全面过硬

今年以来，孝源街道以“百村示范、千村晋位”专项行动为抓手，出台《孝源街道基层党建整体提升方案》，以“一岗双责”“责任清单”增强街村两级领导班子抓党建合力，以联村领导为衔，带领联村干部组建6个党建工作小组，指导各村系统谋划推进。全面梳理分析基层党建再创新高中的短板与薄弱环节，排出村书记队伍建设、村级后备干部培养、村民小组长队伍建设等3项任务作为街道党委书记、班子成员领办的重点党建项目，并取得阶段性成效；深入开展村级组织工作“回头看”，健全村情档案，做到“一村一策”“一村一评”；对集体经济年经常性收入在100万元以下的2个村，逐一研究制定增收措施。目前，该街道已成功创建党建先锋示范村3个，占50%。/李 强

宁海县前童镇党建众筹解众愁

宁海县前童镇创新推出党建众筹模式，整合全镇的党建资源，实现党建资源的合理高效使用。一是人力众筹，建立百名党员志愿者库。今年以来已开展“古镇夜巡”“送医送药”“护苗行动”等志愿活动60余次，助推镇重点中心工作及解决群众关心的热点难点问题。二是阵地众筹，成立片区党群服务中心。在蓝宝石公司内建立两新组织党群服务中心，供该镇竹林片近350名党员开展党日活动、理论学习、文娱活动等，有效解决“活动多，场地少”的问题。三是项目众筹，推出特色品牌志愿活动。“元宵行会”秩序维护、“古镇寻宝”定向公开赛、“美食节”宣传推广活动等志愿服务项目共招募了全县近250名党员志愿者服务古镇发展。/胡丽华

金华市金东区“六个一”让全会精神落实落地

金华市金东区把学习宣传贯彻落实十八届六中全会精神作为当前的一项重要政治任务，全面开展“一次专题学习讨论、一次集中推进软弱落后村整顿和不合格党员整转、一次集中党员志愿服务、一次党员干部访民情解民忧连民心行动、一次基层党建整乡推进示范点验收、一次‘两学一做’学习教育专项督查”的“六个一”活动，把学习全会精神与抓实基层党建有机结合。目前，全区11个乡镇（街道）共组织426名不合格党员开展了封闭式教育整转；29个软弱落后村按“一村一策”要求解决问题57个；93个区域党委和472个村级党支部开展全会精神和《准则》《条例》学习；1.7万名党员志愿者通过各种形式传达全会精神。/吴 磊

开化县构建国家公园党建视觉标识系统

针对部分基层党组织阵地意识弱化、党建氛围淡化等问题，开化县在基层党建阵地建设中充分注入党建“红色元素”，着力构建以“一徽一旗一廊一牌”为主要内容的“四位一体”党建视觉标识系统，即每个村（社区）办公活动场所在醒目位置统一配设规范定制的党徽标志，每个党员活动室统一固定悬挂党旗，每个村打造一条以红色为主基调的党建长廊，每个农村党员户在家门口悬挂“共产党员”牌。目前，全县255个行政村、11个社区已全部完成党徽标志挂设工作，10697名农村党员全部挂出“共产党员”牌，有效强化党组织政治形象和党员党性意识。/王振华

衢州市柯城区集中培训促从严治党向发展党员源头延伸

为进一步拓宽“两学一做”学习教育覆盖面，探索新形势下从严教育管理党员新途径新方法，衢州市柯城区将党员发展对象提前纳入“两学一做”学习教育范畴，变基层党（工）委培训为全区集中培训。近期，该区组织62名发展对象开展了3天集中培训，通过专题讲座、学员交流、先进事迹报告、实地观摩等形式，学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神、十八届六中全会精神等，促从严治党向发展党员的源头延伸。/万灵慧

舟山市定海区健全落实社区、村事务联席会议制度

定海区近日制定出台《关于完善社区、村事务联席会议制度的通知》，不断提升基层民主决策水平。一是明确“1+1+X”人员结构，解决“谁来议”问题。二是圈定包括本社区建设规划、经济和社会发展规划、年度计划、村民自治章程、股份经济合作社章程、村规民约等13项内容，解决“议什么”问题。三是规范会前准备、会上讨论、会后公示、决议执行四项流程，解决“怎么议”问题。四是加强细化管理，明确组织领导、责任追究、台账管理等方面的规范要求，解决“出实效”问题。/穆菲菲

仙居县南峰街道探索“两新”党建众筹新模式

今年以来，仙居县南峰街道针对两新组织党建工作中存在的短板，在26家企业探索实施两新组织“党建众筹”项目，以项目化管理的方式发动各方力量，线上线下集约化筹集党建资源，进行“点对点、片对片”帮扶，有效解决了当前两新组织党建工作中存在的党建资源缺乏、队伍活力不足、作用发挥不明显等问题，使党建工作化虚为实，成为实实在在的惠民工程。其中：仅“两新党建+多城同创”示范片区项目就吸引了8家两新企业、90多名党员及1个社区参加，众筹资金126万元，实现了以党建推动整合资源、服务群众和社会共治。/李 君 暨建敏

遂昌县创新设立县级党群服务中心

日前，遂昌县党群服务中心正式启动运行，成为“从严治党”新形势下进一步加强县级基层服务型党组织建设、改进党员教育管理的一体化平台。中心建设布局分为“一区六室”，即开放区、党性体检室、党员警醒室、党员活动室、办公接待室、党史宣教室、综合会议室。集党员教育服务管理中心、农村远教信息县级服务平台、中共党史和遂昌党史展示学习基地、爱心志愿服务中心、遂昌县党建特色做法展示平台、日常党务办理六大职能于一体。20个乡镇（街道）的流动党员在中心都有专属的党员固定活动日，活动情况将定期在中心集中展示，进一步强化党性教育，提升党性修养。/蓝华平

杭州市江干区下沙街道“一二三四”模式积极推进党群服务零距离

下沙街道以街道-社区两级党群服务中心为抓手，通过“一二三四”模式，实现党群服务零距离。设好“一个窗口”。设立“党群服务”专项窗口，制定办事流程和制度，实现党群服务便捷化。打通“二个网络”。完善通讯网络和互联网络，建立24小时热线电话、微信公众号、QQ群、党员微信群，实现党群服务信息化。用好“三个厅”。设立党群议事厅、党群教育培训厅、党群活动厅，落实议事、学习和交流场地，实现党群服务全面化。建好“四支队伍”。组建社区党群、区域化共建、社会组织、在职党员四支服务队伍，整合服务资源，优化服务质量，实现党群服务多样化。/高云坤