滕英杰

北京市门头沟区人民检察院，北京　102300



青年检察干警培训中存在的问题及对策研究

滕英杰

北京市门头沟区人民检察院，北京102300

青年检察干警作为检察队伍中一支重要后备人才力量，其成长成才直接关乎检察队伍的可持续发展。目前，全国各地检察机关普遍将培训作为检察人才培养的重要方式之一，但就效果而言，并没有实现其人才培养的最初目的。本文拟从加强干警的现实环境为切入点，深入探析存在于青年检察干警培训中的问题，并提供可供实践参考的意见和建议。

检察干警；培训；问题；对策

一、加强青年干警培训的现实意义

(一)执法环境变化的迫切需求

目前，随着公众法制观念的深入及权利意识、主体意识的不断觉醒，利用法律手段捍卫个人正当权益的方式逐渐深入人心，加之社会转型期各种利益矛盾的凸显，现实环境的变化对法治建设、人权保障、执法理念、执法方式提出了更高的要求，也对我国检察事业发展带来了严峻挑战，执法中存在的问题和矛盾如果不能得到妥善解决，不仅有损于检察机关的公信力，降低法律的权威和约束力，更有可能触发社会不稳定因素，不利于社会的长治久安。而作为检察工作中最积极活跃的因素，检察人员的思想觉悟、理论水平、办案能力等综合素质直接影响司法质量及效率的高低。为此，要加强对青年检察干警培养的重视程度，创新培养方式，提升青年检察干警的政治素养和业务能力，努力打造一支高素质，高能力的检察队伍。……