□晋江市卫生和计划生育局

推行三种计生户养老模式让计生家庭老人也能领上退休金

□晋江市卫生和计划生育局

当计生家庭子女渐渐长大、结婚生子，部分子女因现实原因无法对父母的养老提供足够的经济支持，父母既要承受情感上的孤寂，又得直面养老的经济问题，计生老人养老问题日渐突显。“让计生家庭优待享受改革开放的发展成果。”这是晋江市委、市政府对计生群众的承诺。2001年以来，晋江实施了“安居、成才、致富、亲情、保障”计生五大项目，每年投入资金4000多万元，帮助计生家庭解决住房、教育、生产发展等问题。如今，为破解部分计生户“老无所养、老无所依”难题，晋江把计生家庭养老保险工作作为2015年利益导向创新的首要项目来抓，提出“让计生家庭像城里人一样可以拿退休金”的美好愿景。今年来，市镇两级卫计部门因地制宜设计方案、组织实施，经过8个多月的实践，目前全市初步形成三种计生户养老模式。

较高投入较高保障与城镇企业职工养老保险相结合

以灵活就业人员身份参与城镇企业职工养老保险，是解决企事业单位以外人员养老问题的有效途径，在我省已实施多年。晋江市卫计局和部分镇、街道与人社部门联系，鼓励部分计生家庭以灵活就业人员身份参与城镇职工养老保险并给予适当补助的方式，从而把计生家庭纳入社保的养老保险体系。此类型以群众缴费为主，政府补助为辅，连续缴费15年（2015年缴费标准为3840元），到达退休年龄可享受与企业职工一样的退休待遇。……