基层反腐难过人情关

“上面电闪雷鸣，基层纹丝不动。”最近中纪委对基层反腐力度减弱现象提出批评。基层反腐步履蹒跚原因何在？

村干部违规仅退赔了事

“即便发现基层干部腐败，有的也难处理。”西部某镇纪委书记许耀以“村支书”举例说，村支书工资不高，有的仅1200元/月，甚至更低。因此，不少乡镇纪委明明发现村干部有腐败行为，也大多让其退赔，给个警告之类的轻处分了事。

“（对村干部）处理过重，他撂摊子不干，而农村很多青壮年外出打工，剩下的多是老弱病幼，找个合适的村干部还真不容易。”一名镇纪委书记说。

人情因素困扰着基层反腐。作为某县纪委常委的阳君称，往往他刚和被举报人谈完就有人来询问，“说情的都是能和县里领导说上话的人，县城圈子很小，低头不见抬头见，最后大事化小成了一种趋势”。

拿不交钥匙的违纪者没辙

在一个有近5万人的大镇任党委书记的秦华对年轻的镇纪委书记小林感到不满意，原因是小林不敢大胆放手查办违纪案件。“因为年终考核时，村干部和镇干部要给镇纪委书记投票测评，给了警告处分的人也参加测评投票。”秦华说。

去年西部某县查处了一个乡民政所长的腐败案，本来该乡党委和纪委早发现他有违纪嫌疑，决定让其调离。但该所长不交办公室钥匙，乡党委书记居然拿他没办法，只好让他继续干下去。“后来县纪委调查发现，这个乡党委书记本身有不少违纪行为，自身不硬，所以处理不了民政所长。……