回顾7年的园长工作，我一直在追求成为一名好园长。多年来，我坚持每天做工作笔记，把在园长管理中感触最深的行为都记录下来，为的是调整管理思路与行为，提升实际管理能力，更新管理理念。每当回味到一些印象深刻的案例时，我都会有新的感悟，新的认识，同时也让我感受到职业带给我的幸福和快乐。现结合园长感悟，提出经验分享。

一、处事公正

一名好园长，在具备业务精湛、勤于学习和反思等良好业务素质的同时，还需要兼备严以律己、公正处事、真诚待人、脚踏实地、乐于奉献等高尚的思想品质，这样才能真正赢得教师的心。

（1）以身作则，严格自我要求。作为幼儿园的领羊人，要时刻保持清醒的头脑，时时处处以高标准严格自我要求。

（2）以平常、公正之心处事。在处理事务时，要保持一颗平常心，不说大话，不轻易许诺，不唱高调，凡事要求教师做到的必须自己先要做到。同时在评先评优等方面做到完全透明、全面公开，不导向、不暗示，建立良好的幼儿园风气。

（3）以体贴、关爱之心待人。我始终把自己定位为服务者、引导者、支持者和协作者的角色，真诚与教师相处，适时了解教师所需、所想、所思、所为，为教师创造良好的工作氛围。做到多换位思考，多用赏识方法，让每位教师都能在愉悦的工作环境中释放出自己最大的能量，从而达到依靠教师创出最佳的管理效应。

二、勤奋敬业

（1）乐于奉献。幼儿园工作大多都是琐碎而繁杂的，园长作为带头人，对教师的影响非常大，为此，园长要用一颗勤奋敬业的心去应对工作。……