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职工文化再升华

2015-09-21乔东

现代企业文化·综合版 2015年6期
关键词:文化企业

乔东

习近平在庆祝“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会上提出,要打造健康文明、昂扬向上的职工文化。

职工文化的基本框架

习近平对职工文化的重视,实质上是对先进职工文化的创造者——劳模群体及其劳模精神的重视,也是对普通劳动者尤其一线职工及其劳动精神的重视,更是对弘扬我同工人阶级和广大劳动群众伟大品格的重视。习近平强调,召开“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会,“目的是弘扬劳模精神,弘扬劳动精神,弘扬我国工人阶级和广大劳动群众的伟大品格”。从这个意义上讲,习近平的2015年“五一”讲话,就是一个“职工文化宣言”。

习近平在大会上提出的四个“始终”思想,不仅成为讲话的核心内容,而且也构成了职工文化的基本框架。

习近平指出,始终弘扬劳模精神、劳动精神,为中国经济社会发展汇聚强大正能量;始终坚持人民主体地位,充分调动工人阶级和广大劳动群众的积极性、主动性、创造性;始终实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标;始终高度重视提高劳动者素质,把提高职工队伍整体素质作为一项战略任务抓紧、抓好。

在习近平的四个“始终”思想中,劳模精神、劳动精神是职工文化的灵魂,工人阶级和广大劳动群众的积极性、主动性、创造性是职工文化的源泉,人民对美好生活的向往是职工文化的目标,提高职工队伍整体素质是职工文化的战略任务。……

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