刘竺

（皖能马鞍山发电公司安徽马鞍山　243000）

关于发挥工会经审工作“监督”与“服务”职能的几点体会

刘竺

（皖能马鞍山发电公司安徽马鞍山243000）

监督职能与服务职能之间互相联系，密不可分，监督是手段，服务是目的。经审工作通过发挥监督和服务职能，成为维护广大职工合法权益的途径，成为促进工会财务规范化运作的保证，更是服务于工会事业又好又快发展的需要。

本文笔者结合基层工作中的一些体会，浅谈如何统筹发挥好监督和服务职能，进一步提升工会经审会在促进工会事业发展中的作用。

《工会法》中规定：经费审查委员会负责审查同级工会组织及其直属企业、事业单位的经费收支和财产管理情况，监督财经法纪的贯彻执行和工会经费的使用……这句话是对工会经审会监督和服务职能的切实体现。实践中，工会经审工作要以党和国家的政策、法规和工会财务规章制度为准则，来监督和服务工会的经济活动。

1　两项职论的理论要求和相互联系

（1）监督职能是经费审查工作的本质属性。对于工会经审会来说，监督工会的经费和资产，是其基本职责。工会经审会应根据“量入为出、收支平衡、略有结余”的原则，对工会经费的预算执行情况进行审计监督；根据“工会经费主要用于为职工服务和工会活动”的原则，对工会经费的收支使用进行审计监督；根据增值保值的原则，对工会的固定资产审计监督。

（2）服务职能是经费审查工作监督的目的。