●重庆海平会计师事务所 王 勇

浅谈会计师事务所内部治理建设

●重庆海平会计师事务所 王 勇

会计师事务所内部治理的完善是会计师事务所生存与发展的基础，没有行之有效的内部治理结构就不会有高质量的业务保证。在新的历史条件下，随着社会主义市场经济的不断完善与发展，我国会计师事务所的现状仍然不甚符合经济与社会发展的要求。会计师事务所要着手不断加强内部治理建设，完善执业行为，强化质量控制，重视人才的培养和使用，使会计师事务所真正在经济发展中起到应有的作用。

会计师事务所 内部治理 建设

一、会计师事务所内部治理存在的问题

（一）组织结构不完善

1.有限责任形式市场准入标准较低。1999年底，我国会计师事务所完成了全面脱钩改制，大多数会计师事务所为了降低经营风险采用了有限责任制。但是，对于会计师事务所脱钩改制为有限责任制形式的市场准入条件却不符合市场的发展。该种形式的会计师事务所注册资本最低限额仅为30万元，而目前其所承接业务的客户不少是拥有千万甚至上亿资产的公司或者集团公司，会计师事务所以极小的资本投入承担着较高的社会责任，很容易出现串通舞弊行为。此外，有限责任制的会计师事务所每个股东也仅平均出资6万元即可，一旦出现问题，非签字股东所承担的责任最多也只是对其较小的出资承担有限责任而已，使得会计师事务所内部人员的管理较为困难，容易损害报告使用者的利益。……