倪俊杰

（中共启东市委党校 江苏南通 226200）

非公有制经济的党建工作是党的建设的重要组成部分。与时俱进地推进非公有制企业党建工作的规范运行，是促进非公有制企业党建工作与企业发展同步提速亟待解决的重大课题。十八大报告指出：“要创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。要全面推进各领域基层党建工作，扩大党组织和党的工作覆盖面，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。”这段话为非公企业党建工作发展指明了方向，这为在新时期加强非公企业党建工作进一步指明了方向。贯彻落实党的十八大精神，要求在非公企业党建方面要立足实际，开拓创新，高起点规划、高标准要求、高效率组建，从而推进非公企业党建工作高质量发展。

一、当前非公有制企业党建工作存在的问题

近年来，各级党委和有关部门党组织为非公企业建立党组织，开展党的工作，进行积极探索，取得了一些成效。但是从总体上说，非公企业党组织建设仍然是基层党组织建设的薄弱环节。

（一）非公企业党建工作思想认识不到位

近年来，由于受西方价值观、人生观、生活方式种种因素的影响，个别非公企业政工人员缺乏追求崇高理想的坚定信念：一是业务上虽然能够履行工作职责，但争创一流业绩的进取精神不够。二是一些同志只满足于做份内的事，工作积极性不高，得过且过，仅仅满足于现有水平，不愿花时间去拓展业务知识、业务技能。……