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高职院校课堂教学的转型与升级

2014-08-15王史春

科技视界 2014年7期
关键词:高职课堂教师

王史春

(台州职业技术学院,浙江 台州 318000)

0 引言

以学生的进步和发展作为改革的核心,一切以学生为根本,新生一进入学校,就要通过调查和座谈,认真研究高职学生的特点,包括学生的兴趣爱好、基础,对专业的认识和理解。根据专业总体规划和学生具体情况,制订适合学生的教学内容,把一些不适合的旧的教学内容删除。以工学结合,校企合作为平台,项目化教学[1]为切入点,以项目为载体,以任务为驱动,以行动为导向的课堂教学的转型。本文是基于服务于社会和企业,根据学生的特点,制定符合学生的教学内容的理念,发挥学生的创造性和创新能力,让课堂充满生命和活力。

1 转变教学理念,发挥学生的主动性

别敦荣教授在“教学过程及其构成要素”中提到[2],大学教学过程是教师与学生共同营造的智慧场域;大学教学过程是师生多元互动过程;大学教学过程是学生学习与发展过程。陶行知说:“好的先生不是教书,不是教学生,乃是教学生学”。传统的教学以教师讲为主,能提高教学效率,在有限的时间中,能把更多的知识传给学生,让学生掌握的更多。事实证明,这种以教师为主的教学方式,导致学生被动的接收,互动性差,只能导致学生缺乏能动性,主动性,必然使学生的兴趣严重缺乏,渐渐地,对这门课产生厌恶,教师讲课讲的很努力,学生不卖帐。出现上课睡觉,逃课等现象,教学效果很差。

对于高职学生,理论基础差,自信心不足的情况下,课堂上,要充分给学生自我展示的舞台,让学生对自己的作品,哪怕做的较差,也要充分的肯定,让他树立自信心,这点非常重要,特别对于一直受到批评的高职学生。课堂是教师与学生共同营造的智慧场域,而不是仅有教师智慧场域,如果2节课,起码一节课时间给学生讨论,交流,展示,演讲,通过学生对所学知识的理解,谈谈个人的看法,创新性提出个人的想法,对某一问题提出不同的见解,有利于对所学知识的消化,更深的理解知识,培养学生批评精神,创新能力的培养,有利于个性的发挥。同时也能为老师提供第一手教学资料,了解学生的所学的情况,才能更好的为学生服务。别教授在讲课中讲到,老师的作用其中有一条是,激发生命活力,课堂是有生命力的,只有激活学生的活力,才能创造出意想不到的教学效果。

2 行动为导向的问题型教学的探讨

以行动为导向的问题型教学[3],是职业教育近年来研究热点,是体现以学为中心,做中学,学中做的理念,以学生为中心的理念。具体的教学中,如何提出的问题能激发学生的兴趣,能让学生的眼球转移到你的问题上,使学生眼睛发亮,学生能对这个问题进行自觉的探究,为解决此类问题进行不懈努力,这样学生的主动性得到极大提高。

怎样的问题才是有效的呢?作者经过多年的教学实践,认为有效的问题不是抽象的,也不是越难越好。选取的问题最好是学生有亲身体会,也就是对问题有一定的先前经验,有一定的体验,熟悉的或者看到,当然曾使用此类产品那就更加理想。其次,问题的设计一定是来自现实生活,不能脱离实际,抽象的,有一定的实用价值,当今的学生对于实用性关注度很高,有一定的实用性的问题,才能吸引学生的眼球,才能激发学生探求的欲望,为了解决这个问题,学生通过各种途径来解决问题,主动性得到极大的提高。最后,问题的设计必须是在学生知识能力范围之内,或稍高于学生的能力。问题的设计要充分体现教学目标,对于问题的设计,最终的目的就是培养学生思维能力和其它各方面能力,是体现理论的学习,经过问题的解决来学习理论知识,和能力提高,所以,问题的设计不能无目的,无边界的,要充分考虑学生的水平和教学目标的实现。以项目为载体,以任务为驱动,以行动为导向的教学,在项目中提出问题,以问题为主线,通过对问题的思考,以先前的知识和经验对问题进行解决,在解决过程中,运用知识和原理,查阅资料,通过实践,不断的攻克难关,不断的思考和创新。问题导向的教学,没有固定答案,学生通过自己创新,可以就某个问题发挥自己的想象,实现自己的目标,能极大提高学生的创造性和积极性。这过程实际上就是学生最好的学习过程,比原来老师在课堂上讲的效果好的很多,学生能主动的想,去做,老师起到一个咨询者,指导者的角色,把课堂还给学生,这样的教学效果肯定比传统的以老师讲为主的教学好的多。 教学中的 5 个原理[3],讲述(教师、学生),研讨(教师、学生),探索(学生、教师),,讲述(学生、教师),项目(学生、教师)。 理论中指出,教学目标最后一点是,教师置身于外,这样的教师才是达到最高境界了。

3 教学团队课堂教学实践的探讨和实践

以计算机应用专业为例,“嵌入式系统与开发”是当今热门的话题,企业应用非常广泛,人才需求量大,作为计算机应用专业,以服务于企业为宗旨,培养企业需要的人才,为了接轨企业,需与企业合作办学,以校企合作为平台,联合培养人才,聘请企业有经验的工程师担任课程开发和教学的团队成员,本文以“无人机飞行系统”项目为例,项目是一个综合性的,需要各方面的知识,传统的教学一个老师教一门课,是以知识传授为主。而项目式教学需要团队合作,教学团队[4]分工如下,由企业实践专家和校内教师组成教学团队进行项目化教学,企业工程师担任技术总监,由一位教师担任项目总经理,全面负责项目的实施和协调工作,其它老师担任项目中的某一个模块的教学和实践,比如项目中涉及到硬件和软件以及无线发射等模块。师生在一体化教室中完成项目的实施,一体化教室中设有工作室,供教师办公和工作的场所,这样能随时解答学生的问题。学生也组成团队,是项目完成的主要执行者,项目的实施过程中,查阅资料,共同讨论,制定方案,具体项目的实施主体还是学生,教师团队在项目中起着咨询者的角色,现就项目如何具体实施,作一个整体设计。

项目完成后,飞行器要经过系统测试,学生这时会遇到很多问题,但学生会感到很有成就感,积极性非常高,会反复查阅资料,修改程序和PID参数,苦中有乐,一方面学到了知识,另一方面在能力上也得到了很大的提升。最后作品的演示,通过教学团队老师们的点评,考核,并对存在问题以及发展方向作讲解。

4 结论和思考

转变高职教学理念,以学生“学”为中心,改变传统教师以“讲”为主的教学方式,能充分发挥学生的主动性和能动性,提高课堂的有效性。问题为导向行动化教学,以提出问题和解决问题为主线,利用所学知识对问题的分析和探索,一方面能提高学生的积极性,另一方面学生在问题的求解中,不断的探索和追求,极大发挥学生的主动性,是提高课堂教学质量的有力保证。专业的教学团队的形成,是基于项目化教学的需要,教师为学生服务,为项目服务的理念,打破了传统以课程为中心的教学,通过教学团队的分工合作,能更好为学生和项目服务,极大提高课堂有效性。当然,在具体实施中,不但需教师大胆创新实践,同时也需学校层面的制度创新,才能保证高职院校课堂教学的转型和升级。

[1]徐峰.高职项目化教学模式要素研究[J].职业教育研究,2011(8).

[2]别敦荣.现代大学制度建设必须服务于全面提高高等教育质量[J].大学:学术版,2012(1):47-49.

[3]许慧珍.基于职业行动导向的高职工业设计专业课程体系重构[J].职业教育研究,2012(1):32-33.

[4]章兢,傅晓军.谈基于课程或课程群的教学团队建设[J].中国大学教学,2007(12).

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