武汉科技大学金融证券研究所所长董登新 6月2日

在A股市场中，目前居然有25家上市公司员工人数不足50人，其中17家营业外收入占比近70%。这样的公司之所以不死，主要是靠卖厂房、地皮和设备苟延残喘，更有个别公司仅剩老总和门卫。这就是行政审批制下的怪胎：壳价值！

中欧陆家嘴国际金融研究院副院长刘胜军 6月5日

中国股民有个特点，到了黄河心也不死。2010年共有117家企业在创业板上市，这些公司IPO前的净利润复合增速算术平均数为58.9%，IPO后变脸为4.1%。2011年是63.6%、2.2%，2012年为66.4%、-4%，这足以让川剧变脸黯然失色。

国家信息中心首席经济师范剑平 6月9日

法定退休年龄可以慢慢调整，但现在可以推出企业家和劳动者的双向选择优惠政策，将超过法定退休年龄后个人和企业交的养老金单独设奖励金账户，在劳动者退休后逐月作为奖励返还。这比网上调查靠谱。

万博兄弟资产管理公司董事长滕泰 6月11日

中国企业如果不是濒临倒闭，一般不会解雇工人。所以不管经济多么差，中国的失业率基本上每年都一样，如果有一天不仅大学生就业难，连中国名义的失业率都上升了，那可能意味着经济已经恶化到大批企业破产倒闭的程度了。

国研中心资源与环境政策研究所副所长李佐军 6月13日

“赶超发展症”的主要特征是：经济增长速度过快；经济运行效率偏低；通货膨胀较严重；资源能源消耗较多；经济增长动力主要依赖投资和出口；产业结构偏重，产能过剩严重，区域结构失衡；贫富差距较大；“政府企业化”，考核GDP导向。

美银美林大中华区首席经济学家陆挺 6月16日

定向降准的优点是能够定向释放流动性和信贷。缺点是： 1.央行未必能保证释放的流动性一定能精准地支持中小企业和某些特定行业； 2.标准不严格，过程不透明，公告机制不通畅，给金融市场带来不确定性和部分寻租空间。

上海财经大学经济学院常务副院长胡永刚 6月18日

据报道，10省份公布2014年工资指导线，多地涨幅下调。工资由劳动生产率水平决定。既然发布工资指导线，是否也发布劳动生产率指导线？劳动生产率不增长，工资增长能持续吗？最终是物价的上涨。看得见的手管得太多了。

交通银行首席经济学家连平 6月22日

五家民营银行的设立是个里程碑式的事件。其最重要的使命：一是促进行业混合所有制改革，完善公司治理机制，提高银行业配置金融资源能力和运行效率；二是改善行业结构，以更好地服务实体经济尤其是小微和民营，增强金融普惠性。