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高校信任危机产生的原因及解决方案——以评优评先及助学金评定工作中出现的问题为例

2014-04-17马小能张江波

济源职业技术学院学报 2014年1期
关键词:诚信大学生建设

马小能,张江波

(河南师范大学历史文化学院,河南新乡453007)

诚实守信是中华民族的传统美德,人与人之间的相互信任是维系人际交往的重要纽带,更是营造和谐社会氛围、推动社会进步的重要因素。然而,在社会转型期内,由于各方面原因的综合作用,社会出现日益严重的信任危机。这种信任危机表现在社会的各阶层、各群体、各组织中,高校便是其中之一。大学生群体作为新思想观念、新生活方式的追求者与传播者,由于易受各种思想的影响,往往导致其信任感的缺失。尤其是在每年秋季新学期开学之时,会展开年度评优评先和助学金评定工作(以下简称“三评”),由于受利益观念的影响,这种信任危机在此时体现得尤为明显。因此,以此为例对大学生信任危机的现象进行阐述,并分析产生该现象的原因,提出解决该问题的意见与建议,对于推动大学生身心发展、建设和谐校园具有重要意义。

一、普遍存在的高校信任危机现象

高校信任危机在当下可以说是普遍存在,尤其是在评优评先和助学金评定工作进行时期,这一现象十分明显。这种信任危机具体表现为参与意识减褪、对评选结果的不信任以及恶语中伤甚至谣言四起等各个方面。如此种种,既不利于大学生自身的身心健康发展和班级团结,对于构建和谐校园、营造良好的校园文化氛围也会造成不良影响。

(一)“三评”工作阶段内的高校信任危机

“信任”二字如果从字面意义上进行解释,可以将其理解为相信并认同之意。……

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