沈汝滨

沈阳市沈北新区通过深化管理、强化服务，扎实推进在职党员进社区活动，充分调动了单位党组织、在职党员和社区党组织三方的积极性，确保在职党员进社区活动常态化。

积分建档，量化评比。结合党的群众路线教育实践活动的总要求，沈北新区区委通过建立社区服务档案，实施积分量化考评，使在职党员进社区工作落到了实处。一是建立档案。为更直观、更公平、更科学地管理好党员队伍，区委建立了社区奉献工作档案，由街道党工委和各党组织分别成立量化积分考评小组，对驻地在社区的党组织、居住地在社区的党员开展社区奉献活动情况进行登记备案，随时考量党组织和党员服务社区的工作成效。二是量化积分。以参加社区活动为标准，区委根据每个党组织和每名党员参与岗位活动或自愿服务的次数、规模、社会反响不同而设立不同的分数，合理设置积分累计项目，并由街道党工委和社区党组织每季度分别对党员积分和党组织积分进行汇总，使党组织和党员社区服务工作可以量化考评。三是特色评比。以年末累计积分为最终结果，进行特色评比。年末，街道党工委和各社区党组织结合积分情况进行工作考评，考评前10名的党组织和党员，以红色纸张反馈给党组织和党员所在单位上级党组织，并作为该党员年度民主评议的重要依据，使在职党员服务社区工作得以有效开展。

双向行动，共驻共建。……