【 摘 要 】 本文介绍了软件测试行业从业人员能力要求的重要性，提出从职业技能、从业人员性格、职业道德这三方面对软件测试人员能力作出要求。然后分别从这三方面入手，进一步细化分析，阐述了具体的要求，为软件测试人员的选拔和培养提供了依据。

【 关键词 】 软件测试；能力要求；技能；性格；道德

Discussion on the Requirements of A Software TesterS Capacity

Dong Xi

（The 723 Institute of CSIC JiangsuYangzhou 225001）

【 Abstract 】 This paper introduces the importance of ability required by practitioners of software testing industry， put forward from the occupation skill， character， occupation moral as the three aspects of requirements for software testers. Then， from the three aspects， further detailed analysis， expounds the specific requirements， provide the basis for the selection and training of a software tester.

【 Keywords 】 software testing； capacity； skills； character； moral

1 引言

随着软件行业的迅猛发展，各种自动化软件测试工具应运而生。软件测试工具的出现和使用极大地方便了软件测试活动的开展。但是，测试人员作为测试的主体，其工作的重要性并没有弱化，测试人员仍然承担着软件测试的大部分工作。因此，如何对测试人员的能力进行全方位的要求是一个值得探究和思考的问题。同样，测试人员的选拔，综合素质的培养也可以参考测试人员能力要求采取相应的措施。

2 职业技能要求

2.1 技术胜任

软件测试是一门以高新技术为主的行业。在测试中，涉及了多种知识和技能。比如，测试人员需要对软件开发的技术有一定的了解，对于程序的算法也需要熟知，对系统的背景和实施有一定的理论基础和操作经验。这样才能和开发人员有效沟通和充分测试。同时，测试人员也要熟悉开发工具、熟练使用测试工具。测试人员对于测试领域的知识也必须掌握，如黑盒测试、白盒测试、代码审查、代码走查、条件覆盖、MCDC覆盖等。伴随着软件开发技术的提升，软件测试技术的更新换代也十分迅速，所以软件测试人员在技术上必须符合工作岗位要求。……