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Flash Quit

闪辞

职场上“裸辞”，就是指还没找好下家就辞职的现象，而如今，“裸辞”已经OUT，职场新人开始流行“闪辞”。

Flash Quit（闪辞）是指，年轻的白领刚入职几周或几天，如感觉工作不顺利或其他老员工看来无法理解的原因辞职走人。

专家指出，“闪辞”背后的真正原因通常为；无法适应职场工作环境、工作得不开心，或者无法实现自我价值。

3句薪酬谈判中不该说的话 荷马

Amy Levin—Epstein纽约邮报 自由撰稿人

即使你已经对即将获得的工作内容满意，但如果没有成功的薪酬谈判的话，你会得到噩梦般的薪水。一定要避免以下很可能会破坏你获得满意薪水机会的三句话：

1“该工作职位通常的薪水是怎样的？”

如果你把这个当作“你的薪金要求是什么”的问题的回应，那就很可能会得到一个比他们预期薪酬水平低的报价。问这样的问题，有可能说明你够自信，或者根本没做研究。作者指出，薪酬谈判前可以通过朋友或者一些专业网站多掌握一些信息，才能在谈判中获得主动。

2“是的，这听起来还不错。”

雇员收到的薪酬报价通常只是一个开始的数字，仍然有通过谈判提升的空间。作者指出，你需要记得的是，无论这个数字听起来很糟糕还是公平，准备好提及支持你的价值的你的技能和价值的例子，你尝试看未来雇主是否还有可能愿意为你提供更好的薪水。

3“……但我对此很灵活。”

这句话基本上否定了在它之前所谈的任何数字。作者认为，你应当提出自己的要求，而如果他们不能提供接近的金额，尝试询问可否会提供更好的年底奖金或股票期权。关键是要做好前期研究，然后只需要自信地提出你所想要的金额。

警惕成功也可能毁了你的4种习惯

Andrew Griffiths

澳大利亚职场畅销书作者

事实上成功就是一把双刃剑，作者指出成功公司的老板要避免的4个习惯：

1开始希望享受奢华生活在历经坎坷获得企业成功以后，确定你值得拥有一辆更漂亮的车，一幢更好的房子，但是你需要格外小心，你的新奢华生活模式不要上瘾到让你的账户无法支撑。

2失去对成功的饥渴一般来说，成功会导致拼搏的动力和意愿下降。一定要保持清醒的认识，我们需要旺盛的战斗力才能保持成功。

3对客户的关注下降当一个企业越成功，老板服务客户的时间和关注越下降：一个过去常常被老板贴心关注的忠诚客户，现在被降格为“只是一个客户”的级别。作者指出，无论你的企业多大，客户是维持你成功的最重要的部分。

4相信成功永不会结束虽然没有必要一直生活在未来可能失败的恐惧中，但也不要因当下成功过分骄傲。那些天花乱坠的宣传会让你的企业置于危险中。所以，尽可能地保护你的成功，你赢得它并不容易，更要时刻保持警惕性。

一般来说，成功会导致拼搏的动力和意愿下降。一定要保持清醒的认识，我们需要旺盛的战斗力才能保持成功。

纽约

98%雇主使用社交网站招聘

在找新工作时，一定要确保你的社交网络里个人资料是最新的，因为美国一项最新调查显示：有98%的招聘专员会利用社交网站来找求职者，这个数字比去年增加了94%。调研还显示，97%的招聘人员都使用LinkedIn，而有51%和49%的招聘人员使用Facebook和Twitter。专家建议，求职者可以在这些社交网站上放上自己职业些的照片，或者多谈一些专业的话题，都有助于你获得招聘人员的注意。

伦敦

43%高学历女性不想要孩子

英国一项调研显示，女人智商每高出常人15，想要孩子的冲动就减少25%，也就意味着：越聪明的女人越不想生孩子。数据还表明，上世纪90年代以来不生孩子的女性所占比例翻了一番，45岁女性中有五分之一都没有孩子，其中有学位的女性不生孩子的比例高达43%。另外，约克大学的一项社会研究显示，孩子能带来欢乐的想法并不真实，这也是很多职场女性不想当母亲的原因之一。武汉

女性身高每增加1厘米工资提高约2%

身材对收入还有影响？是的，近日华中科技大学的专家发表一篇《中国劳动力市场中的“美貌经济学”：身材重要吗？》的研究论文，指出女性的外表特征在劳动力市场是重要指标特征。女性身高每增加1厘米，其工资收入会提高1.5%-2.2%。在不同收入水平上，身高和体重对收入的影响存在差异，并对中等收入阶层女性的收入影响最为明显。同时调研也显示，身材对男性就业和收入的影响并不明显。

首尔

20多岁韩国自领“爱美支出”最高

虽然韩国近期经济不太景气，但韩国白领们在让自己更年轻或看起来更漂亮方面的花费反而增加。为使自己更年轻，有61.2%的受访者每天服用维生素、红参等各种保健食品。此外，16.4%的人承认曾接受过皮肤科治疗或整形外科手术。20多岁年龄层的爱美支出最多，每年人均约合人民币4311元。