罗 宏

(陕西工业职业技术学院，咸阳，712000)

就业是毕业生个人发展和社会前进的重要因素。伴随着招生规模的不断扩大，教育体制也在逐步改革，大学生就业形势日趋紧张，高职的毕业生也面临着同样的问题。提高高职院校学生的就业竞争力是解决这一问题的有效途径。就业竞争力是一个综合概念，包括自身修养、专业技能、学习能力和创新意识等多个方面，提高就业竞争力就是提高毕业生的整体能力，为进入社会做好充分准备。

1 自身素质提升

个人自身修养在未来的人生道路上发挥着重要作用，学生在毕业进入社会后，事业上的顶点很大程度上由自身素质决定。其中包括道德修养、心理素质、健康体魄、职业精神和技术优势。

1.1 道德修养

热爱自己的祖国，热爱中国共产党，坚持党的各项基本方针，学习毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”，建立正确的人生观、世界观、价值观，具备良好的行为规范。要热爱本职工作，忠于职守，坚持和维护社会道德体系。

1.2 心理素质

现在多数高校都开设心理咨询部门，有相关专业教师担任，注重培养大学生的健康心态，培养出性格开朗，为人处事灵活的毕业生，保持在面对困境的时候，凭借良好的心态能更好、更理性的解决问题，这样的学生才能更快的适应社会，同时受到社会青睐。当代大学生要学会调整自己的情绪，依靠良好的心理素质，相信在进入工作岗位后，学生会有更好的表现。

1.3 健康体魄

良好的身体就是资本，在大学生活里除了学习专业知识外，坚持锻炼，拥有健康的身体，也是现在大学教育的一项重要内容。……