丛爱民

中图分类号：G451文献标识码：A 文章编号：

我校现有女教工76人，占学校教职工的55%。在教学一线岗位的有66人，占48%，在管理岗位的 7人，占5%。她们是学校教学、管理一支不可忽视的力量，做好女教职的工作，提高她们的思想和业务素质，是提升职业学校教学水平、推动学校各项工作全面发展、维护社会安定团结的重要保证。

一、提高女教工的文化素养和专业技能，是做好女教工工作的根本

近年来，随着素质教育的全面推进和教育改革的不断深入，对教师队伍的整体素质也提出了更高的要求。作为学校的女教职工委员会，要充分考虑到女教师专业发展需要，引导激励女教师不断更新教育教学理念，更新教育内容和教学手段，增强创新意识，加大知识的储备。大力支持她们参加各类专业培训和学历进修，鼓励她们参加各级各类的比赛，配合学校组织的读书报告会、教师基本功培训、优质课与教改课讲评、计算机技能竞赛以及巾帼建功等形式多样的活动，提升女教师的文化素养、业务技能和竞争能力。同时，鼓励女教师积极参加科研教改活动，组织她们积极投身于教育改革实验和教学研究，不断提高女教师的科研能力和创新教学能力。并结合“双师型”教师队伍建设的需求，鼓励女教职工工立足岗位自学成才，通过继续学历教育、在职培训教育、岗位培训和考核评定等，推进“双师型”教师队伍建设和专业技术人员的职称评定晋升工作。……