我国中小企业文化建设的路径分析
2012-08-15班保申郑克岭
赤峰学院学报·自然科学版 2012年2期
刘 磊,班保申,郑克岭
(东北石油大学,黑龙江 大庆 163318)
我国中小企业文化建设的路径分析
刘 磊,班保申,郑克岭
(东北石油大学,黑龙江 大庆 163318)
在我国的企业发展过程中,企业文化建设必不可少,企业文化可以帮助企业的管理者改善它的人际关系和决策的制定.中小企业是我国经济发展中必不可少的一个重要角色,所以在我国中小企业的企业文化建设至关重要,本文对我国中小企业的企业文化建设存在的几方面问题进行分析,提出了一些关于企业文化建设的策略.
我国中小企业;战略意识;团队文化
在我国中小企业以成为我国经济和社会发展的重要推动力量.但是,中小企业的发展存在着诸多问题,特别是我国中小企业的管理者对企业文化的概念认识的误区,企业没有正确的核心价值理念和缺乏适当的经营方法.只顾眼前的利益忽略了企业的长远利益,制约了企业的竞争机制的建立,不利于企业的可持续发展,建构适合本企业的企业文化,才能使企业在未来的竞争中立于不败之地.
1 我国中小企业企业文化建设的重要意义及其存在的问题分析
1.1 我国中小企业的企业文化建设的重要意义
企业文化对于企业实现自身目标的意义,被越来越多的企业界人士所认识,企业文化已经被越来越多的人视为竞争制胜的法宝,塑造优良的企业文化是迈向成功的第一步,更是企业能够卓尔不群的基础,“让企业文化起来……
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