汤慧玲

（黄淮学院 社会管理系，河南 驻马店 463000）

试论我国职业教育与农民工短期职业技能培训的可行性

汤慧玲

（黄淮学院 社会管理系，河南 驻马店 463000）

面对目前农民工职业素质的缺失和职业教育对农民工的排斥，笔者却坚持认为城市或城镇、县乡必须对农民工进行相应的技能培训，而且通过观念的改变、相关部门的协调，主要由职业学校参与的涉及农民工技能及相关因素规范或水平提高的短期培训是可行的和有意义的.

农民工；职业学校；职业技能

1 关于农民工职业素质的缺失

所谓“农民工”，简言之也就是身份为农民的务工人员.现阶段，我国的“农民工”主要可以包括两部分人群：①在农闲或非农闲时，一些农民就在本乡本土从事非农业生产的工作；②户籍为农民，却长期离开农村，进入城市或城镇、县乡以从事非农业生产为主的人群.在这两类人群当中，“农民工”以第二类居多，所以他们也被称为城市或城镇、县乡的外来务工人员.这些外来务工人员在城市或城镇、县乡所从事的主要职业是城市基础建设，一定程度上担当着城市工人的角色，因此称之为“农民工人”也是说得通的.他们在城市或城镇、县乡也从事加工、制造、服务、卫生等行业的工作.

1.1 农民工职业操作的规范性问题

一般来说，农民的主要职能是“种田”，但是如果农民离开田地去从事其他行业的工作，就起码有一个对行业规范的理解和把握的问题，而不管农民留在本……