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“官二代”的延伸就业

2012-06-04石兆

党员文摘 2012年2期
关键词:事业单位教师

石兆

“官二代”现在是一个大家耳熟能详的词了,主要是指做官者的第二代。这些人已经成为一个群体,从事着各种各样的工作。

但大家印象中的“官二代”,除了继承上一辈的事业、投身于火热的官场之外,大概也就只剩下借机赚钱与横行霸道了。实际上这些并不是“官二代”的全部,他们当中也有很多优秀的人,凭着自己的本事吃饭,但另外还有一些正成为一个新的阶层。

报载,有网友爆料,山东省枣庄市高新区2011年招聘教师竟然要求父母都是干部。公布的《2011年高新区招聘教师简章》显示,在其列出的招聘条件中明确要求“父母为高新区区属单位人员或为街道办事处机关、事业单位职工”。高新区教育局回应说:“这是为高新区作出贡献的事业单位的职工享受的权利,是为照顾这些职工的子女。”

“官二代”进入官场早不是什么新鲜事,媒体曝光的就有很多,但没有曝光的还有多少?公务员是公共权力的代行者,所以“官二代”与“富二代”不同,“富二代”可以合法继承自己家族的财产,而“官二代”却没有资格继承这种公共权力。况且这种状态如果成为常态的话,必然会导致社会各个阶层的板结。

不过,此次被媒体曝光的并非是进入官场,而是进军一个新的领域:吃“财政饭”的事业单位人员,并且占据了所有名额。教师可能是吃“财政饭”当中最辛苦但也是最安稳的职业之一,原本这是很多“官二代”所看不上的。但在枣庄市高新区,连教师岗位也成了他们的囊中之物。……

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