_王 俊 王 丽／_杨苏勤

关于班组的比喻有很多，有人说它是企业的细胞，有人说它是企业发展的基石，还有人说它是企业活力的源泉。总之，加强班组建设对于供电企业来讲，具有非比寻常的意义。对此，《河南电业》近期专访了辉县市电业局党委书记马志峰。

《河南电业》：马书记您好！班组建设是一项长期性工作，需要一套完善的机制作保障。辉县市局在建立健全相关机制上都采取了哪些措施？

马志峰：辉县市局把班组建设作为筑基础、提质量、树形象的重要载体，以建成“六型一化”班组为目标，深入持久地开展班组创先争优活动。建立健全以局长、书记为组长的班组建设领导小组，形成了党委行政负总责、工会牵头协调、行政主导推进的班组建设长效工作机制。制定了班组建设实施方案、考核奖惩办法，规划创建了劳模工作室、班组长工作室，从班组基础管理抓起。修订完善了以“管理标准、工作标准、技术标准”为主的三大标准体系和班组考核细则，制定明确了全局40个多班组和20多个工种的岗位职责，对基层班组实施月度检查、季度考核奖惩的有效工作机制。大力开展供电所标准化建设和变电站标准化管理，全面推广标准化作业，对电网检修、施工安装实施全过程式风险管控，在基层班组筑起了一道道牢不可破的安全“防火墙”。

《河南电业》：辉县市局为加强班组建设搭建了哪些平台？

马志峰：一是以劳动竞赛为抓手，搭建员工成长成才平台。……