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安全培训教育要注重实效性

2012-04-18供稿李宏鹏LIHongpeng

金属世界 2012年2期
关键词:培训生产教育

供稿|李宏鹏/LI Hong-peng

安全培训教育要注重实效性

Attention Actual Effect for Safety Training Education

供稿|李宏鹏/LI Hong-peng

内 容 导 读

随着安全生产形势的发展和社会不断进步,近年来,安全培训教育在安全生产中的地位和作用日益突出。但是,从培训教育质量和培训教育取得的实际效果来看,客观地讲,安全培训教育的整体状况还存在着一些欠缺的地方。主要可归纳为以下几点:

第一,思想认识与安全培训教育工作的重要性还不相适应。安全培训教育流于形式。为了完成“硬性指标”而产生的“应付公事”走过场现象突出。这其中包括部门企业领导的安全意识单薄、学员思想素质过低、部分安监人员对企业全员安全培训教育存有畏难情绪等。

第二,安全培训教育师资队伍与企业需求还不相适应。一是在教师队伍中,有的教师知识面较窄、教学形式单一、教学经验欠缺,照本宣科、死板教条,几年一贯制,不会利用多媒体等现代手段,授课的实用性和趣味性不够。二是培训教育内容不全面、针对性不强。目前培训教育方面的教材,除了高危行业外,其他行业基本上还没有针对某个行业特点的安全培训教育教材。因此,一次培训教育,往往将几种行业的人员集中在一起,搞“大统一”的上课。这种培训教育尽管数量上比较可观,但内容上针对性不强,不可能涉及到各个行业、各个领域的方方面面,收到的效果并不理想。三是在教学过程中,过于注重技能培训教育,轻视安全生产法律法规和适应能力培训教育,由于不少员工不清楚有关安全生产的法律法规,致使他们的知情权、劳动权等难以得到尊重。……

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