□杨秋红

山东能源肥城矿业集团曹庄矿牢固树立抓生产必须抓职业卫生的理念，把职业卫生与职业病防治工作列为曹庄矿发展规划和年度工作计划的重要内容。为确保职业卫生工作的正常开展，该矿成立了职业卫生工作领导小组，并确定了职业危害因素的防治标准，对职业危害防护设施进行经常性的维护和定期检查，对工作场所职业危害因素定期进行检测，确保职业危害因素的浓度或强度符合国家职业卫生标准。该矿还将开展尘毒治理、环境检测、健康监护、职业卫生培训的经费纳入生产成本预算，做到专款专用。各单位、各部门各司其职：宣传科充分利用板报、橱窗、宣传栏、电视、广播等载体，广泛宣传职业卫生法律法规和卫生保健常识，普及职业病防治知识；通防工区积极开展个体呼吸性粉尘的采样工作，采掘工作面每3个月测定1次，其他作业场所每6个月测定1次，并将采集的有效样品送到职防所粉尘监测中心化验，粉尘中游离二氧化硅含量和分散度每6个月按规定数量送集团公司职防所测定1次，送检率达100%；职工医院定期组织接尘、接毒职工进行职业健康查体，受检率达100%，复查率达100%，并为职工建立了健康档案，妥善保存职工上岗前、在职期间及离岗时的健康查体档案；职工学校对新上岗职工进行上岗前职业卫生培训，培训内容包括职业卫生法律法规、职业卫生常识、职业病防护措施和职业危害事故典型案例分析等，使新上岗职工能够正确使用、维护职业危害防护设备和个人防护用品。

此外，该矿还大力加强井下质量标准化建设，通过改造井下防尘设施、完善通风系统、改善矿井风质等途径，有效降低职工摄入粉尘和有毒有害气体量，同时加强了劳保用品的发放使用工作，按照有关规定为井下职工及地面生产单位职工发放劳保用品，定期组织人员现场督查劳保用品的使用情况及防护措施的执行情况，较好地维护了职工的健康权益。