邱建军

（中国石油塔里木油田分公司党群工作处，新疆库尔勒841000）

国有企业廉政文化建设研究

邱建军

（中国石油塔里木油田分公司党群工作处，新疆库尔勒841000）

廉政文化是以文化的力量来促进党风廉政建设的一种新的思维方式和行为方式。国有企业廉政建设过程中出现的主要问题是企业宣传不到位，管理存在薄弱环节，企业内部监督力度不够大；在建设中的关键环节是建立健全廉政文化制度体系，以开展活动的方式加强宣传，并将廉政文化纳入企业文化建设中，把廉政文化理念深入人心，营造企业廉洁从业的新风气。

国有企业；廉政文化；建设

廉政文化以崇尚廉洁、鄙弃贪腐为价值取向，融价值理念、行为规范和社会风尚为一体，反映人们对廉洁政治和廉洁社会的总体认识、基本理念和精神追求，是社会主义先进文化的重要组成部分［1］。

一、国企党风廉政文化建设的重要性

廉政文化是企业人员廉洁从政行为在观念和文化上的反映，是反腐倡廉建设和文化建设相融合的产物。它作为一种无形的、潜在的力量为反腐倡廉提供智力支持，是推动反腐倡廉建设深入开展的信仰支撑、精神动力和思想保证，对党风廉政建设、对提高机关的行政执行力具有重要作用［2］。

第一，廉政文化建设有利于提高党的行政执行力。国有企业党组织是党的基层组织的基础。提高党的执政能力，关键在于加强党组织的建设。党基层组织状况直接决定着党的执政能力和执政成效。……