石学兰

(长沙大学党委/院长办公室，湖南长沙410003)

浅谈高校专职辅导员队伍建设＊

石学兰

(长沙大学党委/院长办公室，湖南长沙410003)

高校学生专职辅导员队伍，是大学生思想政治教育工作的骨干力量。要从准入、发展、激励等方面入手，切实加强这支队伍的建设，打造一支政治强、业务精、能力强、作风正的学生专职辅导员队伍。

高校;专职辅导员;队伍建设

高校学生专职辅导员队伍，是高校教育队伍的重要组成部分，是大学生思想政治教育工作的骨干力量。打造、培养一支政治素质过硬、道德品质过硬、学习能力过硬、业务素养过硬的专职辅导员队伍，直接关系到科教兴国和人才强国战略，关系到为社会主义现代化建设培育合格建设者和可靠接班人的大问题。

一 把好入口关，选拔高素质的人才充实高校专职辅导员队伍

学生专职辅导员的工作对象是思维活跃、文化层次高、接受能力强的新一代大学生，担负着学生思想教育、常规管理、素质拓展等重要职责，这就要求辅导员队伍必须政治强、业务精、能力强、作风正，而不是什么“毕业生进入高等学校工作的低门槛和进入教学、科研、行政岗位的跳板”。因此，高校在配备学生专职辅导员队伍的时候，要首先把好入口关，把那些具备良好的身心素质，热爱大学生思想政治工作，有发展潜力的人员选拔到专职辅导员队伍中来。

(一) 要爱岗敬业

学生专职辅导员长期工作在第一线，直接和大学生打交道，既要做学生心理工作、资助工作，又要做学生思想工作与生涯规划;既要担负学生活动的组织者，又要担负学生学习的指导者，工作繁杂、事务具体，十分辛苦。……