APP下载

创建学习型企业的几点思考

2011-08-03牛会理

现代企业文化·理论版 2011年8期
关键词:企业

牛会理

党的十七大报告提出:“要优先发展教育,建设人力资源强国”,“建设全民学习、终身学习的学习型社会”。创建学习型企业是建立学习型社会的重要组成部分,只有源源不断地输入新的知识、新的技术、新的思想、新的观念,企业才能在市场经济的浪潮中勇立浪尖潮头,与时俱进。

充分认识创建学习型企业的现实意义

一、创建学习型企业是贯彻落实科学发展观的重要举措。贯彻落实科学发展观,推动企业又好又快的发展,核心是“以人为本”。也就是说,在企业发展中人是最重要的生产力资源,所以必须创造机会让职工不断学习,不断增强他们的管理能力和操作技能,不断培养他们创新精神,而这一切都会通过创建学习型企业得到很好的实现,所以我们说创建学习型企业是贯彻落实科学发展观的重要举措。

二、创建学习型企业是企业发展的迫切需要。企业的生命在于发展,发展的关键在于创新,创新的源泉在于学习。在知识变革时代,任何一名职工的专业知识的使用周期都不再是几十年,而只是几年甚至更短。我国教育学家钱伟长就曾说过:“学习是一辈子的事情,大学毕业仅仅是学习的开始。要紧跟上时代,满足民族的需要,就要不断的自学。”在科学进步日新月异的今天,知识就好比我们喝的牛奶、吃的面包有保质期一样,一旦过了保质期就毫无价值,特别是作为公用服务行业,随着时代的发展,用户对服务的要求越来越高,因此要保持企业的生机和活力,当务之急就必须建立学习型企业,要求全员学习,全方位学习,不断学习。……

登录APP查看全文

猜你喜欢

企业
企业
企业
企业
企业
企业
企业
企业
企业
企业
敢为人先的企业——超惠投不动产