丁建飞 朱 慧 陈 镭

（安徽医科大学第一临床学院，安徽合肥230032）

浅析医学生就业能力培养

丁建飞 朱 慧 陈 镭

（安徽医科大学第一临床学院，安徽合肥230032）

全面培养医学生的就业能力，是医学高等院校学生教育和培养工作的重要内容。高校可以在学生基本能力塑造、提高学生综合素质和完善就业服务体系等方面采取有效措施，增强学生的就业能力。

医学生；就业能力；培养

伴随着我国高等教育大众化的进程，高校毕业生就业问题成为高等教育发展的关键问题。全面培养医学生的就业能力，促进医学生积极就业，在完善社会医疗服务保障体系、改善基层医疗服务质量、促进医药卫生事业的健康有序发展上具有重要作用。

一、医学生就业能力现状

主动就业意识薄弱，不能发挥主观能动性，就业观念相对滞后，定位不明确，对国家当前的就业政策不了解，对严峻的就业形势认识不足。大部分医学生愿意到发达城市、三级规模以上单位或相关事业单位就业，不愿意到基层就业。部分学生在校期间没有充分做好职业生涯规划，没有做好充分的思想准备去积极就业，在面临社会压力和就业压力时显得非常无措，部分学生甚至产生回避就业的思想。

专业基础理论和临床实践能力不足。医学是理论和实践结合非常紧密的一门学科，部分学生对在校期间的前期基础理论学习重视程度不够，导致临床课程知识掌握不牢固，临床实习受到很大影响。……