［刘植荣］

提高最低工资，不要看增长率

［刘植荣］

困难时期，有位姓崔的先生，他每天上班一到单位就吹嘘他又吃肉了，边说边用手绢擦嘴上的油。那个年代，只有过年才能吃上几口肉，同事们听崔先生说他天天吃肉，很眼馋。一天，有个同事到崔先生家约他一起上班，心里琢磨着蹭顿肉吃。一进门，被门框上的一个东西碰了一下，仔细一看，是块猪肉皮。原来崔先生每天上班前都要先“亲吻”几次这块肉皮！

这个笑话讥讽了有些人贪慕虚荣的禀性，好大喜功，打肿脸充胖子，把芝麻大的成绩吹成是西瓜。不管中国的GDP怎么增长，但时刻不要忘记我们有13亿人口的事实。

劳动者工资高低是比较出来的，如果世界上只有中国一个国家，如果中国所有从业人员的工资都是一个标准，那就不存在工资高低的问题。非洲有32个国家的劳动者最低收入超过中国，中国最低工资是人均GDP的25%，世界平均为58%；中国最低工资是平均工资的21%，世界平均标准为50%；中国公务员工资是最低工资的6倍，世界平均标准为2倍；中国国企高管工资是最低工资的98倍，世界平均标准为5倍。中国69291万普通劳动者的报酬只占GDP的23%，平均每个普通劳动者的报酬为8080元，这就是中国普通劳动者的收入现状。

我们还必须清楚，中国普通劳动者的收入是在什么条件下获得的？要知道，中国低收入劳动者那点可怜的工资还是在加班加点和高劳动强度下获得的，工作量是公务员的3倍，收入仅是公务员的1/4。……