张国光

一提到竞争，不少人心里就紧张，马上想到的是“你输我赢”，甚至“你死我活”。其实，这种心理是对竞争一词真正内涵的曲解。

美国著名拳击手杰克每次比赛前，必先安静地祷告一会儿。有拳迷问他：“你在祈祷自己打赢这场比赛吗？”杰克摇摇头说：“如果我祈祷自己打赢，而我的对手也祈祷打赢，那上帝就难办了。”拳迷又问：“那你到底在祷告什么呢？”杰克说：“我只是祈求上帝让我打得漂漂亮亮的，让我们谁都不受伤！”

这是值得称道的拳击场上的竞争。其实市场经济时代企业之间、人与人之间的竞争也应是这样，可现实常常是不如人意。竞争双方，不是埋头苦干想着如何赶超对方，而是想办法攻击诋毁对方，你说我的服务有问题，我说你的产品质量不过关；这家企业的产品被消费者投诉，原因还未查明，那家企业就立刻印制大量传单，专门到其专卖店门口发放；你给我使绊子、设障碍，我在你背后搞点小动作，等着看笑话……

同行之间、同事之间你追我赶，相互竞争，原本是件好事，可以互为压力和动力。竞争没有错，但抱什么样的竞争心态，采用什么样的竞争手段却需要企业和个人仔细想想。杰克作为拳击手，其荣誉是靠拳场上的胜利赢得的，不论他的业绩如何，他的竞争心态对我们来说是有启迪意义的。他并不太看重输赢，只要求打得漂漂亮亮，而且希望任何人都不要在拳击中受伤。杰克的心态无疑是正确的。时下，有一个很流行的词叫“双赢”。也就是说，竞争未必是我赢你输，或是你赢我输，更不是你死我活，而是超越对手，你好我更好、你强我更强，大家都成为竞争的获益者。

因此，无论是企业产品开发还是市场营销，抑或是员工职务提升、岗位选择等等，都要抱着正直、宽厚、善良的心态和愿望，坚持公正公平、光明正大的竞争。你推出一个好产品，我也加紧研发，推出更有竞争力的产品；你努力工作得到提升，我刻苦钻研掌握了新的技术。这样的竞争不光别人有进步，自己也有收获；这样的竞争会促进企业良性循环，有助于和谐社会建设；这样的竞争才是高层次的竞争。