目录
- 动 态
- 工 会
- 选个文化味相投的人才
- 赵延华的艺术赏析
- 笔墨功底扎实 感情含蓄真挚
- 爱心艺术家余泽强
- 以古开今 博采众长
- 拿捏“情理”与“法术”的尺度
- 微观点
- 动 态
- 企 业
- 工 会
- 智能交通的“棋局”
- 职工文化再升华
- 互联人脉的“职场微信”
——访脉脉创始人兼CEO林凡 - 日化品质的“亮剑”精神
- 心力管理故事连载
- 你若精彩 天自安排
- “互联网+”时代更需全能王
——访中国演艺联盟秘书长、中华演出网CEO田志辉 - 广开言路 乐在工作
——访美课城联合创始人兼副总裁张山山 - 为得贤才不惜“三顾茅庐”
——访重庆富士电梯有限责任公司副总经理何孝国 - 长才靡入用 大厦失巨楹
——访东方慧博人力资源有限公司人力资源部经理吴霜 - 公众号：“上乘惊艳”的营销
- 印裔经理人的修炼术
- 做到最好不容易
- 不要迷信互联网思维
- 成长要迈过的“坎儿”
- 穿梭在管理丛林中的“游侠”
- 国民品牌的逆袭
- 舍得对员工投资
- 做企业要先找对人
- 嘉康利：用心坚守健康
- 浏阳河酒：“弯过几道弯”
- 发展经济要有责任感
- 一样的时尚 别样的体验
- 绿色营销延续公益精神
- 首善的“佛商式”公益
- 建先进职工文化 促公司和谐发展
- 为职工构建企业精神家园
——国网日照供电公司总经理刘伟 - 搭建员工的“温馨港湾”
——访国网淄博供电公司总经理李建鹏 - 用先进的文化集聚正能量
———访国网枣庄供电公司总经理张爱祥 - 发挥文体活动优势 助推企业文化建设
——访国网烟台供电公司卢刚 - 和谐工程筑文化品牌
——访国网德州供电公司总经理杨军虎 - 赵懿：坚持是一种信仰
- 产品就是女儿 用户就是亲家
——锡柴积极践行“鹰文化”之“融”文化理念 - 国企党风廉政建设考评要适应反腐新常态
- 干部加强自身修养的重要性
- 新常态下的党建工作创新发展
- 立足“六最”项目建设和谐企业
- 用创新思维打造工会新品牌
- 围绕“四个全面”推进国企精神文明建设
- 领导者怎样用人
- 经营自己的特色
- 平凡世界里的路遥
- 踩着脚本走向百岁人生
- 产业转移的落地性读本
——评《中国产业转移年度报告（2014—2015）》 - 优秀的人都是相似的
——评《人性能达到的境界》 - 阳光之都墨西哥
- 华维：水资源的忠诚守护者
—— 访中国灌排协会副理事长、上海华维节水灌溉有限公司董事长吕名礼 - 聚 焦