人力资源

1. 论“木桶理论”与公共部门人力资源管理

理事论文精选

1. 浅谈山东生态省建设与山东黄河近期治理
2. 科学管理 激活细胞 不断提升企业的竞争优势
3. 浅析公司财产权与产权
4. 试论知识产权权利冲突的解决原则
5. 小型水利工程水文监测和研究工作亟待加强

经济论坛

1. 构筑高层次人力资源创业文化环境的几点思考
2. 中国西部大开发之设想
3. 非营利组织与营利组织中人力资源管理的差异
4. 反倾销的博弈逻辑与后配额时代纺织品出口面临的囚徒困境

特稿

1. 着力提高科技自主创新能力
2. 以自主创新为战略基点 实现经济社会发展新的腾飞
3. 把握形势 发挥优势 努力开创山东科技发展新局面
4. 提高技术创新能力 努力发展自主品牌

现代企业

1. 基于心理契约的员工忠诚度研究
2. 浅论打造以企业软部资源为主体的运作体系
3. 企业战略引导下的组织文化建设
4. 以企业文化为导向的招聘模式
5. 品牌化思维与核心竞争力的打造

管理百业

1. 融资模式与我国基础设施建设
2. 浅析项目管理在管理信息系统开发中的应用

自主创新

1. 企业成为技术创新主体的障碍及对策
2. 高新技术产业标准战略处境分析
3. 对我国知识产权现状的分析与对策思考

发展战略

1. 软科学在山东的成长与发展
2. 在科学发展的旗帜下
3. 关于山东省农业现状及发展方略的思考
4. 产业集群对小城镇建设发展的重要作用

卷首语

1. 迎来科学发展的春风