兼职的工资不高，日薪通常在150元左右，时薪20元左右。除了赚钱之外，他们也有更多的期待。有的是想体验生活，有的想积累经验，还有人在准备考试，在兼职分担家里压力的同时，也能给紧张的自己换换脑子。

继“内卷青年”“脱发青年”等描述当代青年生活状况的词语之后，“××青年”系列又增新词：“小挣青年”。意思是一些年轻人从事相对灵活的职业，虽难以挣到大钱，但也略有收入。这些职业包括快递小哥、群演、小摊主、配音员等，大多是以兼职的形式。

今年五一假期，有人被堵在路上，有人被挤在景区，还有一些年轻人选择就地做兼职，错峰避人，还能赚点儿钱。

复苏了，“到处都缺兼职”

在今年五一假期到来之前，商家们早就做好了预案急招兼职工。餐饮业招聘的兼职工种基本都是服务员，奔走于后厨和前堂，点餐、看台、上菜、收拾桌子，而一些茶饮咖啡店需要的是能自主出品的店员。零售业需要的兼职更多元，最常见的是服装店招聘导购，负责叠衣服、收银，为顾客答疑解惑等。商超、店鋪、餐饮的促销员和传单员也是需求大项。同时，受益于今年五一假期的出游潮，景点、市集、展览也在凑招兼职的热闹。

几个找到兼职的年轻人表示，找兼职的渠道主要是招聘App、商家的官方招聘公众号、小程序，或者自己去店里问需不需要兼职工，这些渠道相对正规，效率也比较高。一些旅游景点还是习惯于在自己的官方微信公众号上招聘，方便处理人员信息，所以一定要时刻关注，早下手。

今年一些因出行热而产生的新兼职需求出现了，五一各地的市集活动非常多，志愿者、兼职工的需求量也很大。在热门旅游目的地大理，有摊主都急招五一兼职了，古城摆摊削水果、咖啡店和酒吧打工，商家全部进入“作战状态”。

综合多家的情况来看，五一兼职的时薪在20元左右，有一天工作8个小时的，也有更长的，或者仅工作4个小时的短工。算日薪的工作，价格在150元左右，能拿到200元以上的兼职在很多人看来都是“幸运”。一些兼职也有法定节假日的三倍薪资，一般是5月1日当天三薪，其他时间正常，也有用人单位不给兼职三薪，但会整体给100至200元的补贴。

“沉迷”兼职，年轻人图什么

“五天能赚小一千呢。”在哈尔滨上学的多多算了算帐，觉得自己不出去玩，趁着假期做兼职的决定是对的。

多多是在招聘软件上看到的海底捞招工信息，150元一天。“面试通过后，他们给兼职员工开了一个线上的培训会，说除了日薪，五一还会给补贴，大概170元，算下来五天就是920元。”更让她惊喜的是，这次海底捞兼职还包吃住。“我们兼职员工也有宿舍，离门店很近。29号开始工作，28号我们入住。”店里每天提供4至6顿饭，正餐之外还有零食，一个面包一袋牛奶，“最后一顿是吃白天剩的火锅的边角料，味道是一样的，就是不太好看。”

欣宇从3月就开始在无印良品做兼职，这个五一她也没休息。时薪21元，当月的工时达到96小时，时薪就是22元，达到128小时，时薪会升至24元。欣宇说，具体的工作时长要看兼职工自己的时间，由于她现在大四，白天要在医院实习，晚上和周末才能去。

大多数人选择做兼职还是为了赚点儿钱。欣宇今年在准备考研，去做兼职也是为了分担家里的压力。

广西的林琪已经在4月中旬入职了耐克门店，“我们有一个工作群，光我们所在的区就有70个人是兼职，我室友也跟我一起去”。林琪每天工作8个小时，时薪25.7元，算下来一天就是200多元，5月1日当天也有三薪。她对薪资很满意，“能赚钱就好，我是为了自己的暑假旅行计划在攒钱，工作起来是有期待的”。

也有些兼职薪水并不高，但依然很受欢迎。长沙的子君选择在长沙马栏山溜娃展（棉花娃娃市集）做兼职代理摊主，4月29日至5月1日工作，“第一天布置摊位，给50元。后面两天是120元/天，还有卖棉花娃娃的提成”。子君五一期间的“基本工资”只有290元。

不过，子君的想法不一样。代理摊主的工作需要收款、对货物，“因为娃展用的是统一的二维码，最后摊主要负责算好自己的是哪部分”。子君觉得这份工作很有挑战，需要足够细致，也要足够有耐心。

多多现在正在准备考研。前段时间，备考压力让她很想换换心情，她形容自己通过兼职面试之后回家，“空气都是甜甜的”。工作的五天，她先放下了复习计划，每天只是背背单词，用体力劳动给自己充满电，再为以后的脑力劳动服务。

欣宇感受到的改变更大，作为走出校园和进入社会之间的过渡，她觉得自己“已经不社恐了”。

如何避免兼职坑

兼职工作一般是面向学生和退休群体，也有部分社会兼职。优点在于，对于双方来说都比较灵活，一些待业人士也可以用兼职作为缓冲。缺点也是显而易见的，没有五险一金，没有正式的劳动合同，没有保障。

几位受访者都提到，找兼职一定要做好心理准备。前期要防坑，后期要接受兼职工作中的一些突发情况。从大家的经验来看，找兼职前期的坑主要产生于两方面。

一是兼职信息不靠谱。在有过兼职经历的年轻人看来，话务员、发传单、当托儿，这些都是“摆明了要骗你的”。他们的理由是，这些工种有种“等着天上掉馅饼”的感觉，而且也不能从这类工作中得到任何锻炼。相比之下，在一家固定店面兼职，每天到岗，做点真实看得见的体力劳动更踏实。

二是具体到合同、结款方式、发薪日等细节问题。找到了靠谱的兼职工作，不代表不会踩雷。子君说，她有一个同学之前在某奶茶店做兼职，“做了5天，本来说是走的那一天会给他结工资，结果拖欠了半个月。他每天都去问领班的员工，好不容易才拿到300多元”。

北京至普律师事务所李圣律师表示，劳动合同法中规定，兼职短工属于非全日制用工，法律不强制签订书面协议。“如果可以，最好通过口头约定或书面协议来确定双方之间是劳动关系还是劳务关系。如果双方约定属于劳动关系，劳动节的法定假日是5月1日，劳动者享有不低于300%的工资报酬，周六、周日上班如果不能调休，应该支付不低于200%的工资”。

也就是说，兼职可以不签合同，但要形成书面协议，以约束双方。几位受访者表示，他们都跟用人方签了书面协议，其中对薪资、发薪日期等都做了约定。但有些声称是日结的单位以此为理由不签书面协议，需要提高警惕。

此外，前期企业不会向兼职员工收取任何费用，只有必要的工作服或健康证是需要双方配合完成的。例如，多多入职前办理了健康证，又花了20元购买上岗时统一要穿的黑色鞋子；欣宇在入职时，以3折的员工工作服内购折扣，花70多元买了一件上衣。他们总结，如果怕被坑，那就尽量找名气大的企业，“至少不会欠钱不给，就算欠钱了也好维权”。

用劳动赚钱，这是兼职的真谛。有人说“除了钱，什么都没得到”，也有人觉得自己变得更独立和勇敢。还有一些人和多多的想法一样：“我就是想多体验几种生活。”

（澎湃新闻网 2023.5.8 邹帅/文等）