李彩霞

摘要：随着电网智能化建设不断推进，国家越来越重视建设发展电网大运行体系，当前各级调控中心不但承担了原有调度业务，而且也实时集中监控各变电站设备。文章在阐述了调度监控运行重要性的基础上，结合实际工作经验，总结了一些提高调度监控运行可靠性的具体措施。

关键词：调度监控;可行性;改进措施

引言

电力行业的发展关系到我国人民的日常生活和国家的经济发展。只有供电系统正常、稳定、高效地进行电力输送，才能确保人民能够正常生活，工业生产能够正常进行，国家经济能够保持高速发展。但是，科技的发展导致供电系统越来越复杂，供电设备当中的设备类型逐渐增多，科学技术含量越来越高。为了保持供电系统的正常运作，供电企业必须进行必要的调度工作。我国供电企业都已经开始运用电力调度监控系统来监控供电系统的运行，维护供电系统的安全。我国供电行业必须根据科学技术和供电行业的发展，采取必要的改进措施，提高调动监控的可靠性。

一、电力调度监控的重要性

电力供应是关系到国计民生的重要项目。调度监控在电力系统的运行当中起到重要的作用，能够提高电力系统运行的可行性。调度监控工作就是对电力系统的各个工作环节进行统一的调度管理，让各个流程和环节按照一定顺序排布，形成各个流程和环节的配合，共同维护电力系统的正常运行。电力系统的调动监控，还能够时刻保持对电力系统运行状况的监督。一旦电力系统发生了故障，调动监控系统能够在第一时间发出报警信号，并且根据设备反馈回来的信息数据进行分析，以便工作人员及时采取措施进行解决。

当前，智能电网在我国正在进行着高度融合，电力流、信息流、业务流逐步实现。然而就电网的运行而言，整个电网运行需要有庞大的调度监控系统做支撑。

电网要想可靠运行，其调度监控系统必须科学、合理。电力调控作为指挥电力系统运行的核心，监视并处理各种信息是电力调控的主要功能。电力系统实际监视与控制的功能正比于电力系统的规模。随着电网设备的增多，电网的监控控制功能也在不断复杂化，这就对电力调度监控人员的个人能力提出了更高的要求，其理解与判断必须准确。

二、电力调度监控可靠性的措施

（一）人员素质的提高

电力的调度监控系统是一个需要各部分子系统和众多工作人员进行协作的整体系统。调度监控系统的每一位工作人员，都要对整个系统具有全面、深刻的了解，这样整个调度监控工作才能够顺利进行下去。电力管理部门需要提高员工的知识水平和综合素质，为电力调度工作提供基础条件。首先，电力管理部门要定期组织对员工的培训，让员工具备对调度监控系统最基本的了解，明白如何对调度监控系统进行操控。还要给员工树立安全意识和责任意识，让员工按照行为规范进行操作，明白调度监控工作的重要性和自己的职责范围，不要越权行事。其次，电力公司可以采购一些专业书籍，提供专门的阅览室供工作人员进行学习和阅读。对于专业书籍的借阅，公司要制定严格的制度，避免发生书籍的损坏和丢失。电力公司还可以定期采取测验，检查工作人员的学习效果，制定一定的激励制度，激发员工的学习积极性。最后，电力公司可以组织员工到先进模范企业当中进行交流学习，让调度监控人员到其他企业当中学习调动监控的工作经验。通过这些措施，调度人员和监控人员能够认识到自身工作的重要性，了解自己的职责范围，从而形成更好地配合。监控人员在电力系统出现故障时，将事故进行调查分析和数据总结，并将结果报告给调度人员;调度人员根据反馈回来的信息进行详细分析，制定出故障的解决措施。调度人员与监控人员共同协作，才能够提高电力系统的稳定性和可靠性。

（二）电网升级的改造

电力系统的调度监控，就是向各个电力输送部门下达电力输送任务、接受用户请求对电力系统进行维修、管辖整个供电区域的經营和服务并且及时将电力系统的运行状况向上级部门进行报告。调度监控工作依赖于电力系统当中的调度监控中心，能够将电力系统的各个环节联系在一起，起到一个中心枢纽的作用。国家电力管理部门已经开始逐步对供电网络进行升级改造，这样能够让调度监控中心对电力系统的控制能力得到加强。比如对调度监控的显示器进行升级，提高调度监控屏幕的分辨率，让电力系统中各个部件的空间位置更加清晰、定位更加精准。还有可以提升调度监控屏幕的输出能力，同时显示多个区域和工作节点的情况，提高了调度监控系统的工作效率。

（三）制定并执行规章制度降低风险发生的可能性

一方面，为了把电力调控的安全风险降到最低限度，需要有一个科学的监

督机制和合理的管理制度，通过建立各种完善的规章制度，明确各岗位的责任，形成一个高效的突发事件应急处理机制。另一方面，加强监控员远方遥控操作的监护力度，严把操作“六关”即填票关、审核关、接令关、模拟预演关、唱票复诵关、设备检查关，确保不发生人为误操作事故。同时，通过制定激励和约束机制，促使监控人员明确自己的责任，防止出现形式主义，将以往的人为控制转变为制度控制，技术装备过硬、操作现场管理到位才能极大降低风险的发生。

（四）保障制度的完善

想要提高调度监控系统的可靠性，除了要提高工作人员的专业素质和对电网进行升级改造外，还可以从建立一套完善的保障制度体系入手。完善的保障制度体系，包括管理制度、监督制度和奖惩制度等等。如果调度监控的保障制度不够完善，就容易导致管理发生混乱、工作缺乏秩序和效率、工作人员缺乏责任意识、工作不积极等现象的产生。完善的保障制度体系当中的管理制度，可以为工作人员的工作提供依据，让工作人员在工作中有据可依。管理制度当中的问责制度，可以将工作责任落实到每一位工作人员，在发生问题时能够迅速找到责任人，避免责任推i}的现象产生。监督机制和奖惩机制能够提升工作人员的工作效率，避免工作人员对工作采取消极、懈怠、敷衍的态度，降低工作失误发生的可能性，提高工作人员的工作积极性。奖惩机制可以通过绩效工资的形式来表现，将工作人员的工作情况转化为可以量化的指标，定期对其进行评价，并结合到工资发放当中。对于工作积极、业务水平高的工作人员，要给予一定的奖励;对于工作懈怠、出现业务疏忽造成企业损失的人员，要予以一定的惩罚。

三、结语

总之，电力调度监控管理上的不完善，是电力调度运行过程中很多安全风险存在的主要根源。因此我们必须逐步改进与完善电力调度监控的各项管理制度，把电力调度运行过程中产生安全风险的真正原因找出来，然后针对这些原因制定出相应的防范策略，只有这样才能更好地防范各种电力调度监控风险，提高调度监控运行的可靠性，保障电网的安全、优质、经济运行。

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