文/刘烨 韩彩芬，华北理工大学附属医院

党的自身建设是保持党的先进性的重要途径。加强党员自身建设在各项事业中发挥着越来越重要的作用。其中，纪检监察干部队伍的建设是保证党的自身建设的重要保障，党员的廉政建设通过纪检监察干部队伍来推行和实施。纪检监察干部队伍作为反腐倡廉的主要力量，对党风廉政建设的发展会产生直接影响。

1 医院纪检监察干部队伍建设存在的问题

1.1 职责界定不清

一些医院的纪检监察部门对于自身的职责、自身的定位不清晰，不能将主要精力放到主要业务上来。同时，有些医院的领导不能明确纪检监察部门的职能和职责，这就造成了纪检检查部门工作的繁琐且不成系统，无形中给造成了巨大的工作压力。例如有的医院纪检监察部门要参与采购招标，甚至参与议价、评标专家的选取，这些工作监督形式意义大于实际意义，这也一定程度上分散了纪检部门工作人员的精力，把更多的精力放在了形式方面，降低了工作效率，最终弱化了纪检监察职能的工作实效。

1.2 缺乏系统的专业培训

在新时代背景下，党风廉政建设和反腐工作快速发展，医院纪检监察工作面临新的挑战。医院纪检监察干部的专业性要强，医院要定期举办专业知识培训或比赛来让纪检监察干部掌握牢固的专业知识，并做到对知识的实时更新，这是纪检监察干部时刻要加强的工作。然而在实际的工作中，医院纪检监察干部缺乏经验的积累，也缺乏获取新知识的途径。纪检监察干部的现有知识跟不上新时代医院的发展，丰富纪检监察干部的专业知识势在必行。

1.3 能力不够全面，履职手段欠缺

商业贿赂和犯罪频发在医药购销方面，并表现出形式多样且环节繁琐等特点，这也增加了纪检监察干部执纪监督任务的难度。有些医院的纪检监察队伍并非本专业出身，而是由其他岗位的职工转来从事纪检工作，并不熟悉纪检工作的内容和流程，自身的知识水平不能满足纪检工作的需要。同时，作为基层纪检监察组织，在办案、取证、问询过程中的权力缺乏影响力，会遇到诸多阻力，办案经验与手段的不足也制约了纪检监察干部的履职实效。

2 提升医院纪检监察干部队伍建设的对策

2.1 实现“三个转变”，明确职责定位

医院纪检监察干部要实现“三个转变”，即实现“转职能、转方式、转作风”。首先，纪检监察干部要转变观念，清楚认识到医院领域的党风党纪问题、监督问责问题才是纪检监察干部的主责主业。医院纪检监察干部要充分理解党和人民赋予的执纪监督问责的职责，加强医院党风廉政建设，强化医院各行各业的的监督与监察，也要明确自身权利范围，避免在工作中出现越位、错位的问题。其次，落实医院纪检监察机构优化，设置独立纪检监察组织，配备专职纪委书记，为医院纪检监察工作开展打好基础。组织要为纪检监察干部设置编制与岗位，保证工作人员全身心投入到医院纪检监察工作中。只有这样才能实现医院纪检监察部门的全面履责、专心履责，对医院党风党纪违规问题形成威慑力。再次，加强纪检监察监督力度。新形势下，杜绝因信任而产生的监督缺位问题是医院纪检监察工作的重要关注点。应加强监督，按照法律、党规党纪要求实施监督，监督人、财、物的管理工作，构建医院监督机制，为医院党风廉政建设提供重要保障。

2.2 加强学习教育，筑牢思想基础

针对医院纪检监察队伍的学习教育活动要注重学习内容、学习形式与学习效果。首先，要明确学习内容。医院纪检监察队伍要具备老一辈革命者艰苦奋斗的精神，革命意志坚定，面对各种诱惑能够经得起考验。不同于其他行业的纪检监察队伍，医院纪检监察干部要学习专业的医学领域的知识、新医改知识等，才能在医疗这个特殊行业开展纪检监察工作。其次，要创新学习形式。传统的坐在办公室里学文件的学习形式已经不能满足当前时代发展的要求。可以充分利用互联网资源，开展网上纪检监察知识竞赛，丰富人员队伍的知识储备。医院纪检监察干部也可以开展“以案说法”活动，通过真实案件，丰富纪检监察干部处理实际问题的业务能力。再次，要保证学习效果。组织对医院纪检监察干部的教育要形成长期机制，坚定不移的实施下去。纪检监察干部自身也应具备终身学习意识，不断丰富学习内容、创新学习思路，促进医院纪检监察工作的高效开展。

2.3 提升业务素质，增强履职能力

医院纪检监察干部队伍的政治素质与业务能力很大程度上决定了纪检监察工作能否有效实施。医院纪检监察干部自己独立办案经验不足，问题剖析与处置经验欠缺等问题严重影响了医院纪检监察工作的开展。业务能力的提升必须通过参与实际的案件处理才能得到有效提升。首先，医院内部要结合自身工作实际，使纪检监察干部掌握业务能力同时具备医疗领域知识。其次，组织可以安排医院纪检监察干部深入医院药品采购、设备采购、信息管理、财务管理等部门蹲点学习，既可以清楚医院的工作内容还能掌握医院纪检监察重点岗位信息。再次，医院可以把纪检监察干部“送出去”，送到市级、省级纪检监察部门锻炼，接触真实案件，提升处理实际问题的业务能力。

3 结语

新形势下医院纪检监察工作内容更加复杂，涉及范围更加宽泛，会面临新的机遇与挑战。医院纪检监察队伍要不断强化政治素质，提升自身专业能力与业务能力。同时，纪检监察干部要能够走进案件，通过办案实践，不断总结经验，提升案件处理的实际工作能力。医院纪检监察干部队伍是医院廉洁自律的重要保证，要善于动员一切有利因素，实现医院纪检监察干部队伍综合素质的提升。