杨羽驰，葛 金，李继红，崔 涵

(桂林理工大学 艺术学院，广西 桂林 541006)

1 引言

大学生兼职群体，在以前往往局限于家庭经济困难的学生，而现在，随着人民普遍生活水平的提升，大部分大学生都曾参加或想要参加兼职活动。随着基数的扩大，大学生兼职活动也逐渐暴露出一些问题。根据互联网上公布的多项调查表明，国内许多大学生选择的兼职与其所学专业不相关，导致他们在兼职中并不能得到应有发展，反而在重复的工作中荒废了光阴，久而久之，会造成其个人价值受到压制。同时调查发现，大学生兼职的目的也不同，主要分为以下几类：一是部分学生消费观念超前，父母给予的生活费无法满足其对“高质量”生活的追求，于是通过兼职来挣取零花钱；二是为了丰富课余生活，利用课余时间增加社会阅历，通过提前接触社会，为就业打下基础；三是为了提高交际能力，一些有益的兼职可以锻炼大学生沟通协调能力和应对突发事件能力；四是学以致用，不但可以靠自己劳动获得报酬带来自我满足，同时在兼职过程中运用自己学到的专业知识，将知识与实践结合起来，达到学以致用的目的。尽管有各种不同的目的，但有一个横亘寻找兼职道路上的困难却是共同的，即寻找安全带兼职渠道，更进一步讲，虽然目前的兼职平台众多，但针对大学生，专业对口强，有安全保障的兼职平台还未出现。

目前，关于兼职的争论主要集中在是否会影响大学生学业和能否对未来工作起积极作用这两个问题上。大部分受调查大学生对此是持中立态度，他们认为，兼职会对占用学习的时间，会对学业造成一定的影响；但适合的兼职会对未来的工作有帮助。不过，无论是从以上调查中还是对身边的同学的询问中，都可以发现，大学生所选择的兼职普遍与本专业无直接关系，一般都是发传单和服务员以及导购比较多。而这些同学中，一部分觉得现在的工作对以后有帮助，她们认为可以帮助他们积累工作经验，早些了解工作环境，适应社会；当然也有同学认为完全没有帮助，仅仅是因为赚取生活费或零花钱而选择该工作。还有一大部分表示是为了赚取生活费或零花钱，其次才是增强自己的交际能力。

2 大学生兼职的利弊

大学生做兼职必须从利弊两方面去辩证地看待。利的一面，主要表现在以下几个方面：一是，大部分同学认为做兼职可以增长见识和积累经验，为自己日后步入社会积累经验，打下一定的人脉基础，并提升自己的交际能力。即使对日后的工作没有直接联系，但正所谓技多不压身，也能提高自己在社会上生存能力。二是，对于一些家庭相对比较贫困的同学来说，他们选择参与兼职活动也是为了减轻家庭负担，为家庭贡献出自己的一份力量。也有家庭情况较好的同学想早些实现经济独立，不伸手向家里要钱，他们认为，自己既然已经步入大学，就可以自己努力去赚钱生活。可见，兼职能培养大学生自强不息，独立自主的精神。三是，很多家庭优越的同学为了感受生活而去参与兼职，经历过兼职的同学更能体会到钱财的来之不易，对比没有兼职经历的同学，他们对日常收入的管理意识会增强，并能更好地规划日常生活费，消费行为上也更为成熟。

大学生兼职弊的一面，主要在以下几方面：一是在对学业的影响。根据一项对桂林地区高校学生所做的调查表明，兼职的确会占用大学生一部分学业时间，甚至在兼职时间与上课时间冲突时，部分学生会选择逃课去参与兼职活动。需要明确的是，大学生的首要任务必然是学业，舍本逐末不可取。如果实在是经济困难，也应该在保证学业的前提下参与兼职活动。造成这种情况的原因之一是找不到适合的兼职渠道。二是，不仅对学业有影响，现今存在许多无良中介公司，使用花招将学生骗至工作岗位，他们收取高昂的中介费用，甚至是工资抽成，大部分学生受骗而不知情。第三，由于找不到对口专业或对自身专业能力不自信，又迫切想去兼职，大学生往往会选择商品促销员，酒吧、KTV服务员，夜场模特等对文化要求较低、报酬又较为丰厚的工作。这些工作存在一定的安全问题，且劳动保障隐患巨大，从业人员杂乱，甚至一些无良老板会随意扣钱罚款等，而大学生对此往往很难维护自己权益。调查发现，兼职大学生在工作前与雇佣者签订劳动合同的极少。因此，在开始一份兼职前，大学生也应该多留个心眼，学会保护自己，以签订劳动合同的方式来保障自身合法权益，而此时，一个可靠的、能提供就业法规指导和安全保障的兼职平台就尤为重要。

3 大学生兼职服务平台的作用

目前，已有几个大型兼职网站的发展相当不错，都有各自的发展领域和运营方式。我们认为一个优秀的大学生兼职服务平台要满足多方面需求：对于大学求职者方面，要能为他们提供多样化，安全可靠的兼职信息，并给予兼职指导，培训服务。对于接受兼职者的企业，要能为他们推荐对接合格，有相关专业背景，或有较强学习能力的大学兼职者，能够为企业创造一定利益。

对于企业来说，一个立足校园，能提供相较更高素质员工的平台是很具有吸引力的。当今，市场经济发展迅速，各行各业瞬息万变，使很多企业在不断储备人才的基础上，仍然会出现短时间临时大量增加用人的需求。此时，所有企业都希望在最短时间内找到大量的高素质、专业性强、适应能力强的兼职员工。而此时，一个有充足对口专业人才储备的平台就能担负及时雨的使命。此外，平台起到的校企桥梁作用也能让企业品牌扎根高校、深入大学生群体，培育潜在的人才。

对于平台所立足的学校来说，一个连接社会上正规、有资质企业和本校优秀学生的平台，能保障学生在兼职过程中的安全，构建起多个实习平台，也能对其毕业生就业率、创业率提高也有一定帮助。通过与各级团委及高校就业指导部门合作，以支持大学生创业活动的公益目标为出发点，协同校方培养出更多与社会接轨的人才。

大学生的兼职平台成立后，要事先对接好实习单位，在了解单位相关资质和招聘需求后，商谈工资条件，在保证安全的前提下将信息发布在平台上。根据大学生专业方向与自身兴趣爱好推荐兼职工作，在兼职前也会给同学上一门安全普及课程，增强大学生自我防范意识和法律保护意识。使其对身边的基本法律关系、基本权利有比较明确的认识,能够分清在兼职的过程中什么情况属于侵权行为,以及如何处理。然后仔细介绍其意向公司，让其在兼职前做到知己知彼，提供免费的企业实战培训老师资源，提高学生就业率和学生创业成功率，并最终签订正规工作合同。入职后也会定期进行反馈。理想中，大学生应该在兼职过程中增长知识,开拓视野,陶冶情操,养成美德,告别陋习,学有所长,学有所乐,全面提高综合素质，为以后的就业打下一个坚实的基础。

此外，平台还会设立兼职积分信誉等级制度，完善的信誉机制，保障学生与企业的共同利益。主要针对两个方面。一是营建招聘公司聘职等级体系，由参与兼职的同学定期(每月，以及实习期满后)对提供兼职岗位的企业做出反馈。对信誉好的企业给予星级评价。二是建立应聘求职双向打分系统，不仅参加兼职的同学能打分，企业也能反向评价参与实习的同学，如果合作良好，双方也能在此基础按自愿原则提前进行双选。

4 结语

在短暂的大学时光里既学到知识又让自己的社会生存能力得到锻炼是大多数大学生的期望。而既让自己的专业掌握又能够更多的在社会上得到锻炼机会的最好方法就是寻找符合自己专业取向的兼职。要反对盲目的去做苦力，为了钱而兼职。提倡大学生找一份兼职，不仅应该可以得到一定的经济收入，更为重要的是使自身的专业知识得到输出和应用。由此得到的实现自我价值的满足感对其自信心建立大有裨益。以协助培育优秀大学生为使命，平台在协调好各方诉求的基础上，建立起牢固、长期稳定的合作桥梁，踏踏实实地完善平台的日常运作机制，使得平台及其服务步入正轨。从发展桂林本地高等学校的在校大学生人群开始，扩大品牌影响力，以期进入更多城市的高校。这种商业企业、高校、学生、项目运营商四方共赢的商业模式一定会有广阔的前景。