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利用新媒体提升铁路单位党建工作的探讨

2019-10-19谭金军

企业文化 2019年18期
关键词:工作效率新媒体

谭金军

摘要:新媒体时代,铁路党建需要利用新媒体加强政党建设,构建铁路新媒体党建学习平台,加强党务干部运用媒体能力培训,建立党员发展和管理机制的网络平台,提升铁路党建民主化、科学化水平,降低党建工作成本,提升党建工作效率。

关键词:新媒体;铁路党建;工作效率

新媒体具有传播及时、交互性强、个性化和专业化较强等特点。在新媒体时代,铁路党务工作者要学会利用新媒体手段,加强和改进新时期的党建工作,使之更加接地气、跟时代、聚人心。

一、新媒体在铁路党建工作中应用的优势

(一)能够理解党建工作内涵,加强党组织与党员和群众之间的联系

实践过程中铁路党组织在新媒体的支持下,能够随时随地关注各种铁路运输工作动态,了解职工群众的思想状况和工作、学习和生活的实际需求,促使其党建工作方式能够不断改进,进而提高铁路党建工作管理水平,为旅客和货主提供更加优质的服务。

(二)提高铁路党建工作效率,加大国家政策方针的执行力度

在新媒体的作用下,铁路党建工作人员能够对自身的工作状况进行深入分析,促使其中存在问题得以快速处理,铁路党建工作效率显著提高。同时,铁路党建工作通过对新媒体的灵活使用,能够使其获取信息的渠道数量增多。

(三)适应铁路职工工作流动性强、作业区域广的特点

在铁路党建工作应用新媒体的作用下,有利于发挥好基层自立的作用,有利于强化铁路职工的思想意识,促使他们能够在实践过程中,做好自身的本职工作,为我国铁路企业生产水平的不断提升做出一定的贡献。

二、如何利用新媒体提升铁路单位党建工作

铁路党内事务的公开、党员发展的公示、党员学习、管理、教育等,这些都离不开员工的积极参与,而新媒体平台是个很不多的助手。通过打造一款适用于铁路单位的党建平台,提高信息的利用率,对提升党建工作的效率,管理的科学化,降低党建成本,具有很现实的意义。

(一)借助新媒体搭建智慧型党建平台

借助新媒体搭建智慧型党建平台的关键在于充分利用新媒体载体功能,对国企党建宣传教育形式进行创新,实现党建工作的多样化。面对新媒体“双刃剑”的特性,充分发挥新媒体在交流沟通方面的优势,既重视普遍性,又突出针对性,点面结合,系统推进。

比如广西在桂林电子科技大学运行了一款党建信息化平台。它以网上党校为载体,采取了学分制的形式,将党员学习、党支部建设等等纳入到平台中。使用者可以下载到手机上,通过手机平台轻松实现通知公告、党建信息、党的知识的送达和学习,掌握党建的重要信息和内容,将新媒平台的移动性、便携性、伴随性、公开性等优点发挥得淋漓尽致。这款平台还运用Flash和3D技术,实现办公场景的再现,设计了相应的服务模块,轻松对接党员服务业务。极大地便利了党员参与党建工作,提升了参与的积极性。

(二)利用公司网站、微信公众号、手机报打造党建阵地

以铁路网站打造党建阵地,通过在官网上设置“两学一做”“感悟分享”等专栏,定期在专栏中更新“党员先锋”“党建信息”等内容,建立全方位、多方面的党建宣传平台,增强网站对各级党组织及党员的吸引力。

借助新媒体,铁路党委每月定期通过微信公众号、手机报集中向党员推送党的重大政策方针、领导人重要讲话及企业重大新闻等内容,确保每位党员能把应知应会的教育内容拿在手里、看在眼里、记在心里。针对党员能力水平较低的问题,在新媒体平台把学习内容简单化、通俗化、可视化、本地化,以图文、音频、视频等形式,集中推送给全体党员,将枯燥的文字转化为图文并茂的内容,不仅提高了学习兴趣,也增强了教育的吸引力和覆盖面。

(三)研發党建APP培训模式

研发党建APP客户端,建立党建工作交流平台,通过下设党建栏目,及时发布近期工作动态,增强党员的关注度和学习欲。同时也可根据党建动态和工作实际随时发起党建热点话题,吸引党员的积极参与和互动跟帖;并在党建APP客户端创造学习模块,实现“线上”与“线下”学习的互促互补,让党员利用碎片化的时间随时随地开展学习,构建“学习型”党组织,有效提升党建工作效率。

例如,铁路党委可以利用远程教育网络及专业APP辅助开展培训工作。针对一线党员,鼓励利用远程教育网络在固定时间段内完成学习任务,并及时将学习证明信息发到线上党支部“打卡”;也可以通过专业APP学习,并监督按时到线上党支部打卡分享。按照“凡培必考”的原则,定期对通过线上参培的党员开展线上测试来巩固学习效果。

三、建立长效机制,为新媒体服务党建工作提供保障

(一)实现队伍保障

建立年度支部干事培训制度,普及新媒体技能,在进行培训时要加强以下方面的内容:信息化、网络化基础知识、新媒体基本操作技能,使新媒体与干事队伍保持密切合作。在意识上强化人员对新形式党建教育资源开发的重要认识,在掌握新技术的同时,实现高思想站位。

(二)加强组织保障

企业党委组织对利用新媒体开展党建工作的领导机构、职能、人员配备等方面要提出明确要求,既要分工明确又要彼此合作,实现责任层层落实,主管人员和负责人人员要明确,确保平台能高效发挥作用;提拔一些优秀的党员同志,政治素质过硬,媒体素养好,工作能力强,切实提高党建工作水平,使其与信息化建设有效融合。

(三)完善制度保障

完善网络宣传骨干的培训制度、党建网站管理制度、舆论应对制度,比如通过完善党员教育信息管理系统,对党员的教育工作实现及时的把控,对党员的学习进度、党员教育状况等实现动态监控。

经费保障也要实现制度化,企业要全力保障新媒体平台建设和运行的经费,党组织运行的投入也纳入到相关制度,这些都要去企业领导层下定决心,切实把党建信息化平台建设落到实处。

四、结语

在当前的时代背景下,新媒体因其独特的信息生成方式和传播方式,改变了党员之间和党群之间的互动方式,创新党建工作开展途径,增强了党建工作的影响力。作为一名铁路党务工作者应把脉时代发展方向、紧跟党建发展趋势,充分利用新媒体推动党建工作的效率和质量,扩大党建工作的影响力,充分发挥党建工作核心竞争力。

参考文献:

[1]席向阳.党建信息化的发展进程与“互联网+党建”[J].魅力中国,2017 (12):19.

[2]刘生武.铁路国企宣传工作的着力点分析及对策[J].现代国企研究,2017 (11).

[3]肖辉瓒.新媒体与党建工作的互动之道[J].人民论坛,2017 (5).

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