刘永超

摘 要：对于任何一家出版社来说，图书策划编辑都是必不可少的，其综合素质的高低将对图书产品的质量以及整个出版企业的综合效益产生直接影响。策划编辑不单单要完成选题、组织稿件等各种工作，同时还需要在选题实施过程中采取适当的指导与监督措施，对图书质量进行全面把控，因此，图书策划编辑必须注重对自身综合素质与能力的提升。本文笔者就针对新时代图书策划编辑应具备的素质与能力进行了分析和研究。

关键词：新时代；图书策划编辑；素质；能力

在新的时代背景下，图书出版市场的竞争越发激烈，且竞争的重点主要集中在策划质量与创意等方面，这就更加凸显出图书策划编辑的重要性，编辑人员应注重对作品的筛选、整合与加工，并按照当前市场的实际需求，把出版资源打造为适应大众需求的文化产品，进而从中得到最佳的经济效益。从目前的现状来看，我国大多数出版社的图书策划编辑在素质与能力上都还有所欠缺，因此，还需在今后的工作中进一步提高图书策划编辑的素质与能力。

1 新时代图书策划编辑应具备的素质

1.1 良好的职业道德素质

首先，作为一名图书策划编辑人员，必须始终坚持全心全意为读者服务，因为读者是精神文化产品的直接消费群体，是编辑劳动价值得以实现的承载客体。除了为读者服务以外，还应当秉承对社会负责的态度，所有出版的图书都应当具备陶冶读者情操、提高其知识文化水平的作用，而不能仅仅为了追求商业利润而进行粗制滥造的图书策划。换言之就是策划编辑在出版工作中，必需要追求社会效益与经济效益相统一，社会效益优先的原则。其次，图书策划编辑应当具备科学严谨的工作态度与认真负责的工作作风，在进行选题策划时，对市场情况进行调查，收集和整理各方面的数据信息，然后再根据这些数据判断读者需要哪些类型的图书，与此同时，还需要提前进行市场销量预测，从而对各类图书的销售前景有一个初步的预判。在组稿的过程中，策划编辑需对编写体例以及内容架构等进行科学设计，这样才能使编写出的图书更加契合读者的实际需求，从而具备更强的市场竞争优势，为出版社带来最佳的综合效益。在进行书稿编辑加工时，策划编辑应明确自身所肩负的重大责任，确保读者所接收到的书稿中的信息是真理而非谬论。

伴随图书出版市场竞争的白热化，出版速度开始逐渐成为企业之间竞争的关键所在，有的策划编辑为了提高出版速度，往往会大幅压缩出版周期，未严格履行三审三校等出版流程，将一些质量不达标的出版物推向市场，这些质量低劣的图书不但会对读者产生误导，而且还会严重损害出版社的社会形象。由此可见，具备良好的职业道德素质对新时代图书策划编辑来说是非常重要的。

1.2 良好的思想素质与政治素养

新闻出版工作直接关系到党和国家的理论路线和方针政策的贯彻落实，新时代图书策划编辑必须具备良好的思想素质和政治素养，加强对习近平新时代中国特色社会主义理论的学习，不断提高政治站位，始终保持正确的出版导向，坚持为人民服务、为社会主义服务的方针，将优秀的文化作品传递给人民大众，为提高全民族文明素质，增强国家文化软实力，建设社会主义文化强国作出更大的贡献。同时，图书策划编辑在实际开展工作时，必须要把好意识形态关，这就要求必须具备一定的政治敏感度，避免出版图书中出现任何错误的政治思想或倾向。

1.3 深厚的文化修养与专业素质

对于图书策划编辑人员来说，文化修养和专业素质是必不可少的。首先，在文化修养方面，图书策划编辑不能仅仅关注自身看了多少书，而应将重点放在自己是否从书中获得了应有的知识与经验，并学会把这些知识与经验融入到自身的实际工作之中。其次，在专业素质方面，图书策划编辑者应当明确自身的专业分工，如科技、教育、政治、经济、美术等，有些图书具有综合性的特点，涉及的内容跨度也比较大，这就要求图书策划编辑全面了解各学科、各专业的知识，例如，在对科技类图书进行策划编辑的时候，应当对我国相关科学技术的发展情况以及实际读者需求等进行详细了解，这样才能确保图书具备一定的内涵深度与市场经济价值。

2 新时代图书策划编辑应具备的能力

2.1 一定的团队协作能力

图书策划编辑工作具有一定的复杂性和系统性，仅仅通过编辑人员自身的能力是不可能较好地完成此项工作的，需要多个成员相互配合才能实现最终目标。策划编辑是出版社人才团队中不可或缺的组成部分，其工作的开展必然需要各环节工作人员的集体配合与协作，只有工作链上的所有成员都能朝着共同的目标协同前行的时候，才能提高图书出版的效率和质量，最终使图书得到广大受众群体的认可，为出版社创造出较好的社会效益与经济效益。

2.2 良好的社交能力

图书策划编辑人员实际上也是社会活动人员，这一观点早在很多年前就已经有人提出了，但一直未引起足够重视，直到近些年，这一观点才在出版行业得到普遍认可。社会活动简单来说指的就是人与人之间的沟通交流活动，图书策划编辑要将自己塑造成一名优秀的社会活动人员，就必须有效开展“外交”工作，具备较强的社会交际能力，积极主动地与其他部门进行信息沟通与交流，编织起读者、出版社与作者之间的联系纽带，这样才能实现图书编辑工作效果的提升，策划出精品力作，进而为出版社赢得最佳的综合效益。

2.3 较强的环境适应能力

在当前的时代背景下，图书策划编辑面临的内部和外部压力都比较大，外部压力主要指的是图书选题策划、组稿以及市场营销等方面的压力；内部压力则指的是图书出版流程各环节所产生的压力。要有效应对这些压力，编辑人员就必须不断提高自身的环境适应能力。一方面，图书策划编辑人员应清楚自身的角色定位，不管面对何种对象，其所代表的都始终是出版社，大部分工作都需要依靠出版社这一平台才可能完成，若无法适应环境，则图书策划编辑的相关工作必然无法有序地开展下去。另一方面，图书策划编辑人员必须对其所处的内部环境有一个全方位的了解，包括出版社未来的发展战略、选题策划方向等。此外，在外部适应能力上，图书策划编辑应当着力将自己塑造成为“一专多能”的复合型人才，不仅要具备深厚的专业知识功底，同时还要广泛涉猎市场营销、项目管理等多方面的知识，并学会在实践中不断总结和积累经验。

2.4 选题开发的能力

对于图书策划编辑而言，最为首要的任务就是完成选题开发工作。若把图书的综合质量看作是出版社的灵魂，则选题开发就是出版社赖以生存的肌体。因此，图书策划编辑必须具备较强的选题开发能力。在新时代的背景下，对图书策划编辑选题开发能力也提出了更高的要求，策划编辑在策划选题时必须注重其包容性、文化传承性与知识性，并考虑到读者是否能接受，既要突出图书的精神文化价值，同时也要具有一定的创新特色。选题开发应当以信息收集为前提，图书策划编辑可采取市场调研的方法来进行各方面信息的采集，以便根据市场走向与读者需求策划出双效益俱佳的选题。

3 结语

在二十一世纪的今天，图书出版行业面临的发展机遇进一步增多，挑战也随之而来，优秀策划编辑人才已经成为新时代出版行业竞争的关键之一，图书策划编辑必须从多方面提升自己的素质与能力，从而更好地完成图书出版工作，為整个出版行业的健康持续发展贡献自己的一分力量。

参考文献

[1]刘兴春，张弢，汲永臻等.策划编辑“小题大做”式服务意识[J].出版参考，2013，（9）：28-29.

[2]向明.图书编辑人员胜任能力模型的构建[D].华南师范大学，2011.

[3]张成，李振祥.浅谈图书编辑的基本功[J].科技资讯，2018，16（20）：131-133.