朱振强

摘要：伴随着社会主义建设的发展，在农村许多基层文化站也随之产生，基层文化站的主旨是为人民服务，在加强农村文化建设方面起到不可缺少的作用。但如果不能采用合理的方式进行活动规划，就会在基层文化站的管理中产生一系列问题，本文主要针对基层文化站管理中存在的问题及策略进行研究。

关键词：基层文化站;问题;策略

中图分类号：G242 文献标识码：A 文章编号：1005-5312（2019）06-0257-01

一、前言

随着我国经济的快速发展，国家对于农村的重视也是越来越高，为了加强对农村的文化建设，一系列的基层文化站随之产生。基层文化站虽然丰富了人们的生活，有利于社会主义建设，但也不免会出现一些问题。笔者拟将就基层文化站管理中存在的问题进行剖析，同时对解决该问题的方法策略作出深度研究。

二、基层文化站的相关内容研究

（一）基层文化站产生的背景及意义

现阶段新时期社会主义发展正如火如荼，国家为了社会主义发展的需要而设立了基层文化站。在基层文化站向广大人民群众宣传教育，并且组织人民群众开展一系列文化活动。随着社会主义的发展，人民对于精神文明方面的追求已越来越高，这一举措对于促进精神文明与和谐社会建设具有重要的引领作用。而在乡镇的基层文化站更具有重要意义，它具有龙游导向，是文化建设的基础，如果能将基层文化站建立地很好，整个农村乡镇也一定会产生巨大的改变。

（二）基层文化站建设的必要性

当今时代，我国城乡差距十分严重，城市发展越来越好，但农村发展却停滞不前，甚至还有地方在逐渐落后，为了消除此问题，基层文化站的建设必不可少。农村文化设施本就落后，基层文化站的建立或多或少都会缓解一些城市与农村问的文化差距。农村中也有许多民众，他们也渴望文化教育，只是由于设施的缺少，条件的不允许才会导致当今这种情况的出现，所以基层文化站的建设十分具有必要性。

（三）基層文化站的重要性

1.符合群众精神文化需求

在我国现如今的发展条件下，现在的农村虽说依旧和城市相差很远，可也不是过去意义上的只知道吃山傍水贫穷的农村。现在的农村里或多或少都会有一些多媒体设施，有网络也有渠道能知道外面的世界。人们一旦接触到了科技的魅力，就一定想要更多的了解，谁不希望自己多懂得一些知识呢。所以，因为广大群众在精神文化这方面有了更高的追求，而基层文化站是符合群众精神文化需求的，所以这是基层文化站的重要性之一。

2.推动区域文化发展建设

我国国土面积十分辽阔，甚至在世界中也是身处前列，可由于国土面积过于庞大，每个区域问相隔甚远，所以形成了多种区域文化。这些区域文化本是我国特有的文化宝藏，可由于乡镇人民普遍文化度不高，这些文化正在逐渐消失。为了不让中华民族的独特之处失去传承，基层文化站的重要性就尤为明显。如果有了基层文化站的存在，丰富文化活动的内容，指导当地人民进行区域特有文化的学习，一定不会使这种文化消失。

3.带动群众文化建设发展

如果当地政府能够对基层文化站稍微加以重视，时常开展一些文化活动，积极引导人民参与进来，一定可以带动群众的文化建设发展。其好处还不仅仅只有这一个方面，如果人民的文化素养得到了提升，那么农村中有一些不良风气就会得到制止与改善，从而产生良好的文化范围。

三、基层文化站存在的问题

（一）管理体制混乱

由于国家并没有下发明确的规定，所以对于基层文化站由谁管理这一问题具有很大的困难。首先由于基层文化站并不是一个盈利的项目，所以若不是统一安排或者真正爱国的人士，很少有人会愿意接受这样一个既不盈利又十分难管的项目。需要管理的事项繁杂，人员又不充足，很多事都要亲力亲为，好不容易办成的活动还可能费力不讨好。况且还会有领导认为这样的设施根本没有用处，甚至将活动的场所都租给其他工厂只为盈利。也有人只是安排了一个形象化的基层文化站，但却并没有实质作用，写着基层文化站却从不开展任何活动。也有领导自己喜欢什么就开展什么活动，却没从广大群众出发，根本没有考虑他们需要的是什么样子的活动，一味只考虑自己，这样的基层文化站一定是弊大于利。

（二）人员使用不当

若没有上层分配，愿意去乡镇工作的人一定是少之又少，而去了乡镇又愿意从事基层文化站工作的人就更少了。如果实在没有人愿意去，甚至要从乡镇本身选出几个人来任职。本身基层文化站就是要解决城乡差距，要加强农村文化建设，可若像这样没有专业人员的存在，又怎么知道该如何加强文化建设，从什么方面着手，如何调动人民积极性。这些都是需要学习的，而不是随便一个人都可以去胜任的，况且有一些基层文化站己经被当地企业所征用编制也被占用，造成专业人员无编进不来。而在编的一些工作人员也不了解基层文化站的意义，不知道这到底是要做什么的，又怎么能合理地开展活动。

四、强化基层文化站管理的对策思考

（一）提高认识，落实责任

上文中提到的一些基层文化站的有关问题，严重影响了现阶段我国对于社会主义新农村的建设，为了解决这些问题，首先就要做到提高认识。乡镇党委政府首先要充分的认识到基层文化站的重要意义所在，只有他们充分理解了基层文化站会带来的诸多好处，才会传达给下级，并对这一项目加以重视。

除此之外，还要落实责任体系，必须做到有效分工，使每项工作的责任都能落实到每个人的头上，有了责任的约束，工作人员才会更有压力，压力即是动力，才能促进基层文化站的发展。

（二）加大投入，整合资源

国家政府应当加大对于基层文化站的投入，可以大概的计算出一个需要的最少经费，那么政府的投资绝不可以少于这个最低经费，经费是举办一切活动的保障。如果经费充足，给予有关工作人员的补助就会增多，工作条件好了，工作热情自然会随之提升。不用考虑经费的问题，那么举办的文化活动的质量就会提升，活动的次数也会增多，甚至可以购买一些奖品实行奖励政策，积极参与活动并学的最好的人可以获得奖励。还可以采购一些书刊杂志，即使做不到人手一本，也可以放在基层文化站中供大家借阅。

（三）优化结构，规划管理

专业人士的培养还是不可缺少的一环，所以必须做到优化人员结构，应当定期对于工作人员进行培训，尤其要重视对专职文化干部的培养，尽量避免身居多职的行为。尽可能地给予他们较好的待遇。对于乡镇中作出杰出贡献的人民，也可以请其称为工作人员中的一员，时常听取他们的建议，也能带来十分有益的效果。要建立健全管理制度体系，要时刻结合上级与阶层之间的联系，上级有什么指示能够及时的传达到基层，而基层有什么意见也能够做到及时的反馈。

（四）突出特色，争取创新

每一个乡镇的基层文化站当地的文化都不相同，所以为了更好的发挥出文化站的效果，就一定要根据每个地区文化的特点，突出特色，才能更好地调动起人民的积极性，也更愿意参与进来。当地的人民喜欢唱山歌，那么就可以组织一次山歌大赛，当地人民喜欢打腰鼓，举办一次腰鼓的演出也很具有新意，大家都参与到其中，是十分有价值的。在特色文化的基础上尽可能的做到创新，一定能推动基层文化站越快越好的发展。

五、结语

本文针对基层文化站的意义进行了陈述，并就基层文化站中出现的管理问题进行列举与具体介绍，我们当前的任务，就是找到措施解决这些问题，让基层文化站真正成为群众文化活动的阵地，农村文化建设真的能得到发展。