刘志祥 张伟轶

[摘 要] 大数据时代的到来，影响着人们的思想观念和价值选择，同时也清楚地映射在高职院校的运行与发展中。针对大数据对高职院校党建工作的重要促进作用及大数据背景下高职院校党建工作所面临的问题进行分析，提出大数据背景下高职院校党建工作的路径，抛砖引玉，认为只有会用、善用、持续使用大数据，建立高素质、专兼结合、相对稳定的党建工作队伍，充分认识数据的两面性，不断创新党建工作方法，合理使用大数据，才能确保高校党员队伍的先进性和纯洁性，真正为高职院校科学发展提供坚强的组织保证。

[关 键 词] 大数据；高职院校；党建

[中图分类号] G717 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603（2018）18-0284-02

大数据时代的到来，既深刻改变着人们获取信息和知識的方式，又影响着人们的思想观念和价值选择，同时也清楚地映射在了高职院校的运行与发展上。办好中国特色社会主义大学，要强化思想引领，牢牢把握高校意识形态工作领导权；全面推进党的建设各项工作，有效发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。这既揭示了高校党建工作在现代高职院校发展中的极端重要性，也揭示了高职院校党建工作的重心所在，同时为大数据时代不断创新高职院校党建工作格局提供了思想指导和基本遵循。在大数据时代，如何运用新媒体、新技术使高校党建工作活起来，已然成为高职院校党建工作者所面临的新的重要课题。

一、大数据对高职院校党建工作的重要促进作用

1.大数据的有效利用有利于学院党委和基层党组织及时掌握党员的思想现状。大数据技术的战略意义，首先在于掌握庞大的数据信息，学院党员每天的日常行为都会在大数据技术中被处理。基层普通党员作为党建工作开展的重要对象，在党建工作开展的过程中通过结合各方面的网络平台数据，结合党员平时浏览的网页信息、关注的网络平台等各方面数据信息分析，有利于动态掌握高职院校基层党员的行为轨迹和思想状态，因而可以做到“对症下药”，有利于促进党建工作的有效开展。

2.大数据的分析有利于预测党员思想的发展趋势。大数据分析的最大应用就是发展趋势分析，通过大量基础数据的搜集，对多方面、多领域的数据分析，可以在更加全面掌握党员思想动态、关注点等方面内容的基础上，详细分析基层一线党员对党建工作满意或不满意的地方，归纳出党员对党建工作的认可度，从而探讨其背后的原因，分析党员的思想动态，预测其发展趋势。

3.大数据的分析有利于建立健全有效的党建工作机制。党建工作相关制度机制的建立健全，是顺利开展高职院校党建工作的制度保障。通过大数据可以充分反映学院基层党员对党的基本理论知识的掌握、政治意识和党性意识水平的高低、道德品性及个人价值取向、工作态度以及工作成效、参与各种校园文化活动及各种社会公益活动等情况，使党建工作的工作空间从一元拓展为二元，即“网上社会”与“网下社会”，从而使党建的工作体系从“网下社会”延伸到“网上社会”，充分提升数据使用效率，真正实现让数据说话，减小人为操控的空间，从而有利于建立健全客观有效的党建工作机制。

二、大数据背景下高职院校党建工作面临的问题

1.构建党建工作数据中心较为困难。高职院校党建工作直面大数据时代，需要一个党建工作数据处理的核心。高职院校的党建工作是在党委统一领导下，职责明晰、有机协调、齐抓共管的一种工作机制，党委就是核心，同时党委也必将是一个数据处理中心，需要将高职院校党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉“五大建设”作为一个整体纳入党建范畴，通盘考虑党建工作各个要素、各个领域、各个方面，把高职院校党的自身建设与学院全面深化改革发展有机融合，充分运用大数据技术不断创新党建工作格局。但是以党委为核心，搭建全面互联的院级党建网络工作平台、系部（部门）党建网络工作平台、学生党支部网络工作平台等搜集数据的基础单元，高职院校党委应该具备相关的数据意识及数据管理、分析能力，因此数据意识相对薄弱、数据管理分析能力相对不足，便成为高职院校党委难以胜任数据中心职能的瓶颈，短期内还难以突破。

2.大数据党建工作专业人才的培养滞后。只有建立一个既懂专业技术，又懂党建业务的专业团队，才能真正将高职院校党建大数据应用落到实处。大量相关信息基础设施建设与维护，大数据平台的分层、分类、分析、运用及创建都需要大量的高端技术人才和管理人才，运用信息数据的行动力构建有影响力的党建网络系统，要通过这些网络数据的支持与分析，发现问题，并最终解决问题，发挥大数据的应有之用，“让数据自己说话”，使直觉判断让位于精准的数据分析，才能真正实现数据的价值，才能归纳总结出党建相关工作的发展思路和脉络。而现阶段，大多数公办高职院校的党建党务工作实际上都是落实在某一两个部门、某三五个行政人员和部分兼职教职工身上，而且有的对数据信息的获取、分析、使用方面根本无法胜任，更不用说构建大数据平台。因此，现阶段高职院校党建工作大数据专业人才的培养、培育工作已迫在眉睫。

3.数据共享与数据保护让大数据下的党建工作感到尴尬。正所谓“流水不腐”，数据信息只有不断流动和充分共享，才有生命力。在做好数据获取、分析、处理、存储的基础上，再依靠广大党员使用、评价、反馈进行创新，构建创新型的数据平台模式，从而产生更多有价值的数据，才能为高职院校党建工作注入新的血液，实现党建大数据平台的良性运转。然而党建大数据必将大量涉及个人信息、个人隐私及根据相关规定才能公开的数据等敏感数据，当前正在成为一种资源渗透至各个领域，势必会带来不断的创新，也可以说它代表着一种生产力。正是因为数据可以代表生产力，而数据信息的接触界面、流转环节、传播渠道监管等却又是非常困难，从而让大数据背景下的高职院校党建工作中的大数据运用与大数据平台建设变得非常尴尬，大家既想运用而又都不敢运用。

三、大数据背景下高职院校党建工作的路径

1.树立数据观念、培育数据素养，建立健全相关制度，加大党委核心的重视力度。大数据时代的数据观念，要求党委树立数据核心意识，充分认识数据的存在价值，具备通过大数据信息网络有效获取网上社会意见表达和网络社会行为数据的研判能力，并加以分析和运用，发现问题并最终解决问题。高校党建工作的有效开展，健全的制度是重要保障。结合在大数据分析基础上发现的党建工作开展过程中存在的问题，科学分析，健全和完善相关制度，强化党建工作的落实，从机构设置、队伍建设、工作流程、运作模式等方面建章立制，促进党建工作的制度化、规范化、科学化。大数据时代数据传播的便捷性，既为各高职院校获取数据提供了方便，也增加了高职院校的发展压力，各高职院校之间的竞争特别是在校际、行业和区位间的竞争将更加激烈。能否引领大数据发展潮流、运用大数据为高职院校跨越式发展服务，将决定高职院校的核心竞争力。高职院校党委要主动适应从严治党新常态，自觉以习近平总书记重要讲话精神为指引，将大数据技术运用到高职院校党的建设工作中去，充分发挥大数据集成和畅通信息、推进决策科学化、民主化的独特作用，进行办学宗旨、思想引领、体制机制和先锋作用等多维创新，促进校地合作、校企合作、校际合作，为推动地方经济社会发展作出更大贡献。

2.营造良好的党建工作氛围，大力加强党建工作队伍建设，提升党务工作者综合素质。在大数据时代下，高校党建工作的有效开展，良好的工作氛围是重要条件。党建工作者要根据当今网络时代和当下党建工作特点，结合高校思想政治工作和院校党建工作实际，加强党建工作宣传，充分利用大数据时代带来的机遇和条件，营造良好的党建工作氛围，运用新媒体新技术使工作活起来。推动高校党建和思想政治工作传统优势和信息技术高度融合，增强时代感和吸引力。党建工作的有效开展，高素质的党务工作者队伍是基本保证，党务工作者素质的高低直接影响到党建工作的成效。要注重提升党务工作者的理论知识水平，一方面，党务工作者要具备相应的思想政治理论素养，掌握党的基本理论知识和党的路线、方针、政策、法规，熟知党的历史，具备教育学和心理学等相关理论知识和理论基础是做好党建工作的基础。另一方面，注重提升党务工作者的相关工作能力。新媒体时代下的党务工作者要能结合大数据时代的特点，懂得掌握和利用大数据，具备熟悉信息网络技术的能力，能够利用各种网络载体、充分发挥网络媒体优势来开展思想政治教育工作。高职院校要高度重视大数据对“立德树人”这个高校立身之本冲击的理论研究，在实践中科学有效地抵制负面价值观的侵蚀，运用互联网等各种载体，把社会主义核心价值观贯穿于教书育人全过程，在数据爆炸而又充滿思想斗争的大数据时代，数据的来源渠道更加多元，思想领域的斗争无处不在。能否做好高校思想政治和意识形态工作，事关高职院校安全稳定，也事关高校师生的凝聚力和向心力，因此党务工作者要在提高自身网络平台技术的基础上，注重提升把握思想动态的能力，并在思想政治和党建工作中有效运用。

3.加强党务工作引领，创新党务工作方式，高度重视数据安全。大数据时代下，高校党建工作的有效开展需要注重思想引领。一方面，要注重教育信息的正确选择和引导。在各种信息充斥网络的时代，在丰富教育内容的同时要特别注重教育内容的科学选取，要对那些能产生正能量、给学生以正确引导的新内容加以选取利用。另一方面，要注重将党建工作与思想政治教育、课堂教学、日常管理结合起来。在开展党建工作的过程中，要通过思想引导、技能提升、方法推广等方式，加大党建工作在思想、组织、动力上引领作用的发挥力度，通过党建工作的有效开展促进学生教育管理工作，形成“线上”“线下”积极互动的平台。但是我们必须清醒地认识到大数据的使用是把“双刃剑”，我们必须保证数据的安全，必须保证个人数据、组织数据使用的可控性，必须防止西方利用大数据技术的优势对中国大学生进行思想渗透甚至是政治颠覆。灵活有效的党建工作方式是关键环节，信息化时代可以采取多种方式开展党建相关工作。如，建立健全党建网站，加强宣传与引导。通过建立党建网站的途径，大力宣传党建相关知识，适时对学生进行教育引导等。

大数据技术对加强高职院校党建工作、确保党组织的战斗力和党员的先锋模范提供了良好的契机，但是只有会用、善用、持续使用大数据，建立高素质的党建工作队伍，充分认识到数据的两面性，创新党建工作方法，合理使用大数据，才能确保高校党员队伍的先进性和纯洁性，才能真正为高职院校科学发展提供思想和组织保证。

参考文献：

[1][英]维克托·迈尔-舍恩伯格，肯尼思·库克耶.大数据时代：生活、工作与思维的大变革[M].盛杨燕，周涛，译.杭州：浙江人民出版社，2013.

[2]闫树.“微文化”时代高校学生党建工作创新探究[J].学校党建与思想教育，2015（5）.

[3]赵杰.以党建为载体加强高校学风建设[J].黑河学刊，2014（4）.

[4]邬驾铨.大数据时代的机遇与挑战[J].求是，2013（4）.

[5]李国杰，程学旗.大数据研究：未来科技及经济社会发展的重大战略领域：大数据的研究现状与科学思考[J].中国科学院院刊，2012（6）.