高惠莉

（030022 山西西山白家庄矿业公司 山西 太原）

一、引言

煤矿企业要想得到稳定的发展，企业管理就一定要做好，而企业保卫人员思想政治工作作为企业管理中较为重要的一项内容，也是煤矿企业治安保卫工作的重要构成，只有做好这一项工作才能为企业创造出安全且稳定的生产经营环境。目前，煤矿企业生产经营环境发生了较为显著的变化，保卫人员本身思想观念和价值取向也在新的环境下发生了转变，如何保证煤矿企业保卫人员思想稳定就成了企业稳定健康发展的重要问题，而本文也针对这一问题进行了具体的分析。

二、煤矿企业保卫人员思想政治现状

煤矿企业保卫人员所承担的责任就是维护企业以及企业财产的安全和稳定，可以说是企业人员以及财产重要保障，对于煤矿企业正常生产经营也有着十分显著的作用，而保卫人员本身思想政治素质高低则会直接决定保卫工作是否能够有序开展。为此，只有做好煤矿企业保卫人员思想政治工作，提高他们对于这项工作的重视，其才能够更加全身心的投入到这项工作当中，进而让煤矿企业步入更加科学且正规的发展道路中。可是，就目前煤矿企业保卫队伍思想认识状况来看，虽然在总体上来说绝大多数保卫人员都兢兢业业、忠于职守，在自己的岗位上奉献，可是，受到社会各方面因素以及自身思想意识的影响，还是有部分人员在思想认识上存在一定的偏差，这也直接促使煤矿企业保卫工作得不到高效且有序的开展。具体表现在以下几个方面：首先，部分保卫人员对于这项工作的重要性没有足够的认识，觉得这项工作并不能够为煤矿企业创造出相应的利润，工作也不存在任何意义，在这种自卑心理作用下也就很难全身心投入到工作当中。其次，还有部分保卫人员本身对于这项工作不热爱，因为煤矿企业本身工作环境就十分复杂，保卫工作也较为繁琐和辛苦，再加上工资待遇等多方面问题，有些人就很难产生热爱的情感。最后，保卫人员文化素质相对而言都较低，也缺少生产技术专业技能，还不肯下功夫学习，从而也就很难起到保卫的作用。

三、基于新形势下做好煤矿企业保卫人员思想政治工作的措施

1.对保卫人员加强培训教育

在新形势下，要想做好煤矿企业保卫人员思想政治工作，保卫人员本身就一定要顺应新形势的发展变化，而对保卫人员加强培训教育，其目的就是为了能够进一步提高保卫人员思想政治素质与业务技能水平，促进保卫工作的稳定发展。对保卫人员进行培训教育，提高其思想政治认识，首先，需要培养保卫人员的创新精神，通过适当的教育培训来提高保卫人员对于煤矿企业的认同感和归属感，以此来帮助其树立起敬业爱岗、恪尽职守的工作态度；其次，则需要将保卫人员思想政治工作落到实处，具体可以进行每周一次学习，对保卫人员加强党的群众路线以及《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》的学习贯彻，从而也能起到良好的思想政治教育效果。所以说，要想做好煤矿企业保卫人员思想政治工作，就一定要对保卫人员加强培训教育，通过教育来提高保卫人员的思想认识水平。

2.坚持以人为本开展思想政治工作

为了能够最好地开展煤矿企业保卫人员思想政治工作，在实际工作过程中还需要坚持以人为本来开展思想政治教育工作，通过有针对性教育来提高煤矿企业队伍的凝聚力以及战斗力。对于这一点，首先，需要做的就是提高认识、统一思想，在开展思想政治工作的时候，坚持人民群众在中国特色社会主义事业中的主体地位，让保卫人员意识到自身的价值，并且从理解、爱护以及关心的角度来了解保卫人员工作状态以及思想认识，通过这样的方式来拉近距离、建立情感，为之后的思想政治工作开展奠定基础。其次，在开展思想政治教育工作的时候，企业还需要发挥出思想政治工作的激励功能，多站在保卫人员的角度来看待问题，在其实际工作过程中多进行鼓励，从而也能进一步促进思想政治工作的有序开展。

3.找准着力点确保思想政治工作的科学化发展

在新形势下要想做好煤矿企业保卫人员思想政治工作，除了上述两点之外，还需要找准着力点，积极推动保卫人员思想政治工作方向的科学化，在实际工作过程中以科学发展观作为重要指导，以此来对工作机制、内容以及方式进行创新，进而就能进一步保障思想政治工作的有序开展。首先，在开展思想政治工作的时候，煤矿企业可以推出形式多样的宣传教育活动，通过灵活多样的宣传教育方式来对保卫人员进行说服，这样保卫人员就会在潜移默化当中接受到思想政治的熏陶，从而就能有效的提高他们的思想觉悟。其次，在进行思想政治工作的时候，还需要对思想政治工作机制进行完善，结合企业内部员工实际情况，制订出一套切实可行的工作方案，然后由党委进行负责，这样就能确保思想政治工作的可操作性，毕竟灵活有效的运行机制，能够更好地发现问题、解决问题；另外，在这一过程中还需要加强思想政治工作软、硬件建设，通过提高思想政治工作网络信息化水平来为这一项工作创造出较为良好的工作条件，这样还能让思想政治工作手段也变得现代化。最后，保卫干部一定要做好示范表率作用，以身作则带领煤矿企业内部员工进行思想政治工作，这样就能通过党员干部的行为影响保卫人员行为，形成一个较为良好的工作环境，最终也就能够促进煤矿企业内部的有序发展，真正做好煤矿企业保卫人员思想政治工作。

四、结语

综上所述，在现如今这个全面改革深化的时代，煤矿企业保卫人员也面临着越发严峻的形势，只有做好保卫人员思想政治工作、构建出全新且完善的思想政治工作体制，才能有效的提升保卫人员综合素质，积极开创出煤矿企业保卫新局面，促进煤矿企业健康有序发展。

参考文献：

[1]梁志刚.试论新时期下如何做好企业武装保卫人员的思想政治工作[J].东方教育,2015(12).

[2]刘虎虎.对新形势背景下做好煤矿企业保卫人员的思想政治工作的有效措施进行探讨[J].商情,2017(2).

[3]田勇.浅谈新形势下如何做好煤炭企业员工思想政治工作[J].中小企业管理与科技旬刊,2016(1)：90-90.