贾荣玲

（南阳农业职业学院，河南南阳473000）

随着我国经济的不断发展，我国的畜牧兽医动物产业也有了更加完善而又科学化的系统管理方式，近年来我国对于畜牧兽医动物产业的发展越来越重视。由于近年来畜牧兽医在防疫工作上频频出现问题，导致群众对于肉产品的不信任，使畜牧兽医动物产业受到了极大的冲击，国家对此也出台了相关的法律政策和具体的福利政策来补贴畜牧兽医动物产业所遭受到的损失，但是对于畜牧兽医动物产业在防疫工作中出现的问题，需要经过分析防疫工作的重点和其所出现的问题，才能够进一步对此提出建议和改善措施。

1 畜牧兽医动物防疫工作中的重点分析

畜牧兽医动物防疫工作中最为重要的是对动物疾病的预防。因为对于大部分畜牧疾病来说，一旦发生，将变成传染性的恶性疾病，会导致群众在食品安全问题上恐慌，因此对于畜牧兽医动物防疫工作的重点就是要做好疾病预防工作，只有良好科学化的预防工作，才能使畜牧兽医动物的疾病扼止在源头上，进一步降低国家和相关畜牧兽医动物产业部门的损失，使人们对于食品安全更加放心，这也进一步促进了社会的稳定。而在畜牧兽医动物防疫工作以及动物疾病的预防工作中，工作人员最重要的工作是及时准确的记录好动物的日常健康状态，在对畜牧兽医动物的身体健康指标的测试上也需要依据环境和气候的相关因素进行分析。

虽然畜牧兽医动物产业相关部门的工作人员对于畜牧兽医动物的疾病预防工作上做出了一定的努力，也把大多数动物疾病控制在源头上，但也存在缺点和漏洞，因此当动物疾病已经不能从源头上控制解决的时候，又该采取何种措施是畜牧兽医动物防疫工作的重点内容，如果工作人员能够对疾病发生做出及时的应对措施，才能够进一步的降低国家和相关企业部门对于畜牧兽医动物防疫工作的资金投入。因此，这就需要防疫工作人员根据丰富的防疫工作经验和对于畜牧兽医动物疾病的了解，进一步考虑当地的气候因素、环境因素，及时制定出解决畜牧兽医动物防疫工作中出现问题的办法，在防疫工作中仅凭对动物打针和喂药是不能完全解决全部问题的，只有全面考虑关于畜牧兽医动物防疫工作中出现的各种问题，才能在畜牧兽医动物疾病刚被发现的时候及时的控制并且处理解决。

以上提到的是对于畜牧兽医动物防疫工作中工作人员的要求，但是对于畜牧兽医动物防疫工作的完整进行，仅依靠工作人员的工作是不够的，因此在完整先进科学设备的基础上，工作人员才能更有效率地进行关于动物的防疫工作。工作人员还需要对当代动物防疫工作热点问题进一步研究，只有紧紧跟上相关医学部门有关于动物疾病研究的步伐，才能够最快的了解关于畜牧兽医动物防疫工作最新出现的热点问题，才能够对将来可能出现的各种传染疾病采取一定的预防工作措施，并针对动物将会出现的疾病等做出一定的应对策略与解决方案。与此同时，对于工作人员专业技术手段的培养和相关专业知识的培训也是必不可少的，相关技术工作人员必须本着不断学习进步的精神来面对畜牧兽医动物疾病出现的各种问题，以最好的精神面貌应对和解决畜牧防疫工作的各种难题。

2 畜牧兽医动物防疫工作中出现的主要问题

相关工作人员消毒和打扫不到位和不及时等情况时有发生，尤其是对于畜牧兽医动物防疫工作来讲，由于畜牧兽医动物疾病的病原体多种多样，并且繁殖能力十分强，同时还会发生变异，这种变异也将是无规律可言的，一旦这种变异的病原体导致的疾病在畜牧兽医动物身上发作时将会影响相关工作人员对于病原体的寻找，这也进一步降低了动物疾病控制工作的效率，这将最大化地导致国家和相关企业的经济损失。这种情况的产生也与相关畜牧兽医动物防疫工作管理人员的防疫工作意识浅薄有关，管理人员并没有真正的重视畜牧兽医动物防疫的管理工作，因此对于命令的下发也就不够严格，导致畜牧兽医动物的养殖环境进一步恶化，增大了畜牧兽医动物防疫工作进行和开展的难度。

虽然国家对于畜牧兽医动物防疫工作有很多的补贴政策，但是对于发展迅猛的畜牧兽医动物产业来说杯水车薪。由于部门产业资金的不足导致了畜牧兽医动物防疫工作进行的不顺畅，致使畜牧兽医动物防疫工作频频出问题，这主要是相关管理部门的资金管理系统不够完善，没有科学合理的进行资金分配，就不能够达到企业部门的合理化资金运用，从而导致了企业部门对于动物的疾病防疫工作投入大大增加，进一步增加了国家和相关企业对于畜牧兽医动物产业投入的资金额度。由于畜牧兽医动物防疫工作中的相关防疫设备的不达标，导致畜牧兽医动物防疫工作不能完整的进行，给畜牧兽医动物疾病的控制造成了困扰，使畜牧兽医动物防疫工作的相关工作人员对于动物疾病的检测和预防工作不能落到实处。

我国的畜牧兽医动物养殖产业作为一个较大的经济产业链，它拥有众多大型的工厂，而每一个工厂内部都有着十分复杂的工作和管理体系。对于这些复杂的管理内部结构来说，往往会存在着大量工作人员的工作任务编排不合理的情况，大大降低了畜牧兽医动物产业内部的工作效率，并且由于许多的畜牧兽医动物产业并没有相关完整科学化的工作人员考核体系，造成工作人员任务安排的不合理。由于没有对内部工作人员进行及时的考核和检验，这也导致了内部工作人员的专业素质达不到畜牧兽医动物产业部门的基本的标准，导致了相关的畜牧兽医动物防疫工作不能完整系统化的执行，进一步造成了畜牧兽医动物产业部门的相关资金损失。

3 对畜牧兽医动物防疫工作的相关建议

需要完善和加强畜牧兽医动物产业部门内部的管理体系与考核制度，内部的管理体系不仅要做到对工作人员的考核管理，更要做到对企业内部资金流动去向的管理，只有清楚地了解资金流动的去向，才能够对畜牧兽医动物防疫工作的资金运用具有一定科学化的预算。

由于畜牧兽医动物防疫工作的资金经常性的短缺，对于畜牧兽医动物防疫工作人员的福利待遇存在很大的缺失，导致相关工作人员在对于畜牧兽医动物防疫工作中并没有太高的工作热情和严谨的工作态度，进一步影响了畜牧兽医动物防疫工作的进行，如何在一定基础上提高畜牧兽医动物防疫工作工作人员的福利待遇，是畜牧兽医动物产业有关部门需要考虑的问题。

4 结语

由于我国畜牧兽医动物产业的不断发展和进步，就应引进大量的专业化人才，加快对畜牧兽医动物防疫工作进行落实和改善的步伐，只有进一步引进更高素质和更专业化的技术性人才，才能够在畜牧兽医动物防疫工作上取得实质性的飞跃。