苏州政务环境值得认可，工作环境还需改善

苏州在此次评选中位列第七。苏州在四项一级指标上的得分与深圳不相上下，苏州的政务环境和生活环境表现相对稍好，均位列第六，而政策环境和工作环境则均排在第七名。

从苏州的18项指标得分来看：政务环境中的各项二级指标得分均高于平均分；生活环境中只有医疗卫生环境低于平均分，其余二级指标的得分都高于平均分；另一方面，政策环境中只有引进及评聘政策和创业扶持政策高于平均分，其余指标则低于平均分；工作环境中则有3个二级指标均低于18项指标的平均分，分别是国际化氛围与多元文化、升迁发展机会和薪酬待遇。整体来看，苏州提供给外籍人士的政务环境值得认可，而在工作环境方面尚需改善。

苏州人才总量和高层次人才数量连续多年保持较高水平增长率，总体显示出“量质齐升”的良好态势。目前，苏州市人才总量达到228万人，高层次人才数量为17.8万人，引进留学回国人员累计超过2万人；219位高层次人才入选国家“千人计划”，其中入选创业类的120人，入选外国专家项目的5人，位居全国大中城市首位, 约占全国的15%、江苏省的49%；683人入选江苏省“高层次创新创业人才引进计划”，28人入选江苏省“外专千人计划”，连续十年位列全省第一，各项人才和团队工程完成指标均位居江苏省首位。2016年中科院苏州纳米技术与纳米仿生研究所入选国家引智示范基地。

注：图中的橘色圆圈为该城市18项分指标的平均分