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辅导员的专业背景与思想政治教育有效融合探析

2016-12-07李高举

理论观察 2016年10期
关键词:职业化平台专业化

李高举

[摘 要]在当前大学生思想政治教育面临的困难和挑战的背景下,发挥好辅导员专业背景优势,探索可行化的专业与思想政治教育结合的途径,为辅导员在本专业的知识背景下开展行之有效的思想政治教育工作搭建平台,提供必要的支持,增强辅导员学术理论修养和工作能力,提高思想政治教育的整体水平和效力,促进辅导员的个人能力发展和辅导员职业化、专业化发展。

[关键词]辅导员;专业背景;思想政治教育;平台;职业化、专业化

[中图分类号]G641 [文献标识码] A [文章编号] 1009 — 2234(2016)10 — 0138 — 02

教育部第24号令《普通高等学校辅导员队伍建设规定》指出“辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量,是高校学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者。”〔1〕这一角色定位提出了辅导员的角色任务主要是日常思想政治教育和管理工作,24号令也提出辅导员应具有相关的学科专业背景,具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力。

在现实的情况下,高校对辅导员的专业背景的要求分成三种情况:第一,专业淡化,不对辅导员的专业背景做要求;第二,人文社科基础,具备思想政治教育、管理学、心理学等相关专业知识;第三,专业对口,与学生所学专业相同或者相近。〔2〕无论是何种专业背景,在开展日常思想政治教育和管理工作时,有其优势,也有不足之处。在辅导员专业化和职业化的大背景下,如何把辅导员的专业背景和思想政治教育有效结合起来,是本文探讨的主要内容。

一、辅导员专业背景与思想政治教育结合的现实状况

在中共中央国务院16号文件和教育部24号令的指导下,近年来,辅导员队伍的建设得到进一步加强,辅导员队伍的学历水平和整体素质在不断提高。就目前辅导员的专业背景构成来看,淡化专业要求的辅导员在日常工作中强调的是爱心、责任心、人际交往、协调和管理能力;具备人文社科专业基础的辅导员在工作中强调的是管理学、心理学等相关辅导学生成长、生涯规划等需要具备的学科背景;具备与学生专业对口的辅导员在工作中强调的是与学生的共同语言。辅导员千差万别和各具特色的专业背景,在现实的工作中表现出了种种的差异。

从学生的角度来说,当代的大学生追求个性自由,不愿意被束缚和管理。在学生的群体中,又容易出现思想偏激、丧失学习动力、心里有特殊障碍、专业发展不明、生涯规划不清等一系列问题,仅仅囿于某一专业背景的辅导员,难以解决学生群体中出现的复杂情况。从辅导员的角度来说,多重角色任务使得辅导员工作容易迷失自己的工作目标,陷入具体的繁琐的行政事务工作中,找不到职业的目标感和成就感;对学生的无限责任,又容易使辅导员缺失积极上进的动力,没有自己的职业归属感,缺乏合理的职业规划。

二、辅导员专业背景与思想政治教育融合的必要性

从当今大学生思想政治教育的复杂性、艰巨性、必要性和辅导员多重角色任务与无限责任等因素来说,大学生思想政治教育工作还存在着不少薄弱的环节,大学生合力育人的氛围还没有完全形成。面对新形势、新情况,把辅导员的专业背景和思想政治教育有效结合起来,把辅导员开展思想政治教育工作的积极性和优势发挥出来,必将有力地提高学生的综合素质。

(一)充分发挥辅导员的专业优势性的需要

当前开展辅导员选聘工作时,基本要求是具备研究生学历,学历水平普遍较高。从专业构成来看,除思想政治教育专业外,还涵盖了文学、法学、经济学、管理学等专业,专业分布较广。从比例上来看,非思想政治教育专业的辅导员比例较大。把辅导员的专业背景知识和思想政治教育充分结合起来,是充分利用辅导员高学历的教育成果、专业背景知识,发挥其专业优势的必然需要。

(二)进一步优化管理育人和服务育人的需要

在当前形势下,专业教师包括思想政治理论课教师是通过课堂教育达到的育人效果,这些教师的育人成果可以通过课程的考核表现出来。而辅导员相对于专业教师,没有稳定的教学空间,没有固定的育人场所,日常思想政治教育发生在学生休息的寝室,课外素质拓展活动等地点,育人效果则通过日常的点滴工作体现出来,比如奖助勤补等工作,或者是特殊的事件,比如十佳大学生、自强之星等评选活动,辅导员的日常思想政治教育时间之长、跨度之大更需要辅导员充分的发挥专业背景优势。

同时,对于当今深刻变化的国际社会形势,面对信息化的发展大趋势,学生思想变化快、跳跃大,会不断出现新的思想政治教育的难题。因此对于辅导员来说,迫切需要发挥专业背景的优势,不断地改进工作方法,优化管理和服务育人的手段,以适应新形势下的大学生思想政治教育。

(三)辅导员个人职业能力提升的需要

辅导员队伍是高校思想政治教育的骨干力量,也是高校教师队伍的重要组成部分。辅导员不像专业任课教师有常规性的晋升渠道,辅导员虽然可以通过评职称定级,却也存在着不少的难题。2014年3月27日,教育部印发了《高等学校辅导员职业能力标准(暂行)》,进一步推动高校辅导员队伍专业化、职业化发展。但目前辅导员专业化和职业化还存在着不少的障碍,辅导员主要工作的重点是日常事务和思想政治教育,在实际的工作中存在着大量的、细微的事务工作,辅导员难以从这些事务性工作中脱身,而且一旦脱离,又容易造成管理和教育的分离。因此,辅导员专业背景和思想政治教育有效结合,能够调动辅导员工作的积极性,使得辅导员在工作中找到职业价值,也为优化辅导员队伍,合理配置思想政治教育资源铺垫基础。

三、辅导员专业背景与思想政治教育融合的途径

目前,很多高校辅导员把自己的专业知识抛弃在工作之外,造成了人力资源的浪费。从目前来看,发挥辅导员的专业背景知识或能力还存在着一些障碍。比如,缺乏平台,且由于事务性工作过多,很多辅导员没有时间参与到这些工作中去。有的高校虽然有平台,但却流于形式,没有发挥实际的作用。辅导员虽然可以通过科研来展示个人专业与思想政治教育融合的成果,但又缺乏交流和指导,导致没有明确的发展的方向。辅导员虽然可以走上讲台,又由于时间等因素的制约,无法充分的备课,导致课程照本宣科,枯燥无味。因此,在目前的形势下,需要提出可行性的策略,有效地把辅导员的专业背景和思想政治教育融合起来。

(一)努力把辅导员的专业背景积极融入到日常的思想政治教育工作中

从辅导员的角度来说,辅导员应该积极利用本专业的理论知识开展思想政治教育工作。例如中文专业的辅导员可以充分发挥文化育人的优势,结合传统文化,努力提升学生的人文素养,增强学生的综合素质。心理学专业背景的辅导员,利用心理学的指示开展心理素质拓展活动,打开学生人际交往之间的芥蒂,促进思想政治教育顺利开展。学习法律专业的辅导员,在学生校规校级教育和敏感事件发生的时期,通过典型案例的剖析,增强思想政治教育的说服力。

从学校的角度来说,应该搭建行之有效的平台,使辅导员走上讲台制度化。充分利用思想道德修养、职业生涯规划、就业指导等课程,开展思想政治教育工作。在搭建平台的同时,学校应积极研究相关实施方案,为辅导员走上讲台提供时间和智力支持,提高课堂效率。同时,学校可以结合辅导员的专业背景知识,开设选修课程,充分发挥其专业优势,也可以开设相应的讲座,结合个人的专业特长建立讲师团,向全校共享资源,增强思想政治教育的覆盖范围。

(二)整合辅导员团队,建立联合工作室,充分发挥辅导员团队专业知识的力量。

在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段。一个人的力量是微弱的,对于辅导员岗位来说,更为重要的是要提高团队协作能力。整合辅导员团队,充分利用辅导员在各自专业背景方面的优势,开展联合育人工作。对于一个学生培养单位来说,如果聚集了具有与学生一致的专业背景的辅导员、具有管理学背景的辅导员、具有思想政治教育专业背景的辅导员和心理学专业背景的辅导员,那么这个单位的辅导员团队力量是足够强大的。当然,联合育人也需要平台,也需要提供必要的时间、财力和物力支持。因此,单位可以根据实际情况,开设联合育人工作室,把联合育人制度化、常态化,充分发挥团队的力量。

(三)积极鼓励辅导员在本专业背景下开展思想政治研究工作。

积极鼓励辅导员在本专业背景下开展思想政治研究工作,一方面,积极鼓励和组织辅导员在本专业背景下开展大学生思想政治教育工作,为科学研究提供相应的实践平台,为申报思想政治教育研究课题储备知识和实践基础;另一方面,学校要营造辅导员开展本专业背景下科学研究的氛围,为辅导员进行思想政治研究工作提供必要的支持。在当前高校重视大学生暑期社会实践的背景下,辅导员可以深入社会实践基地,积极结合个人专业背景开展创新实践活动,以此开展科学研究工作,在实践中锻炼学生能力,在实践中提高辅导员分析和解决问题的能力,更加有效地实施思想政治教育。

四、结语

在当前大学生思想政治教育面临的困难和挑战的背景下,发挥好辅导员专业背景优势,探索可行化的专业与思想政治教育结合的途径,为辅导员在本专业的知识背景下开展行之有效的思想政治教育工作搭建平台,提供必要的支持,一方面增强了辅导员学术理论修养和工作能力,提高了思想政治教育的整体水平和效力,另一方面也为辅导员的个人能力发展,探索个人职业价值,促进辅导员职业化和专业化奠定坚实的基础。

〔参 考 文 献〕

〔1〕农雁淇.高校辅导员学科专业背景对学生专业学习的重要性——以临床医学专业为例〔J〕.右江民族医学学报,2012,(06):830.

〔2〕陈勇,朱平.高校辅导员需要什么样的专业背景——辅导员专业背景观辨析〔J〕.思想理论教育导刊,2014,(11):118-119.

〔3〕朱平.高校辅导员的职业化、专业化解读〔J〕.安徽师范大学学报:人文社科版,2007,(03):220-222.

〔责任编辑:侯庆海〕

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