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工运短波

2016-02-17

时代风采 2016年1期
关键词:劳模总工会协商

工运短波

红河州总工会:开展2015年预防艾滋病宣传活动

2015年12月17日上午,红河州总工会、州防艾办等4家单位联合开展以“行动起来,向‘零’艾滋迈进”为主题预防艾滋病宣传活动。宣传活动分别在云锡产业园的两个厂区同时进行,活动现场采取悬挂宣传横幅和摆设防艾知识展板,参加宣传活动的工作人员向职工发放防艾宣传画册、记事本、手提袋、安全套等方式进行。共发放各种宣传资料及物品4000余份,药具900余套。

楚雄州总工会:举办全州工会干部培训班

近日,楚雄州工会干部培训班在州警察学校举行。州属各单位工会、中央和省驻楚各单位工会主席、副主席、经审委主任、专职工会干部共410人参加培训。此次培训班,邀请云南省工青妇干校常务副校长、教授刘驰以《贯彻中央和省委群团工作会议精神,开创工会工作新局面》为题进行了授课,省总工会宣教部、经审办、组织部相关领导分别对新时期工会宣传教育工作、国内经济形势对工会工作及经审工作的影响与对策、基层工会组织建设作授课。(秦光宏)

剑川县总工会:深入开展“转走访”第二轮遍访活动

2015年12月16日,剑川县总工会全体干部职工深入沙溪镇华龙村委会华丛山落水洞组挂钩联系户家中,开展“转走访”第二轮遍访活动。每到一户联系户家中,都详细了解联系对象家里的基本情况、主要收入、日常生产生活中的困难,与他们一起商量脱贫的办法;鼓励联系对象要积极用好现在的政策,努力改善生产生活条件,通过各界的帮助和自身的努力,尽早过上好日子。

走访结束后,县总工会和村、组干部一起在落水洞村民小组长杨相才家座谈给每一户联系户发500元慰问金。(陈泽敏)

勐海县总工会:举行工会会员系统管理软件培训

2015年12月11日,勐海县总工会邀请西双版纳恒创信息科技有限公司在勐海县职中举行了工会会员系统管理软件培训,共有62家基层工会,105名人员参加培训。

这几种方法有什么特征呢?学生的想法可能是两句话中玩具汽车与小人书之间存在相同的比例关系,写成比例的形式就是汽车1:书1=汽车2:书2或汽车1:汽车2=书1:书2。

培训中,专业技术人员结合《勐海县总工会会员管理软件操作手册》,重点介绍了软件平台总体功能概述和系统登录,同时详细地讲解了组织信息、会员档案的录入、导入及综合统计查询方法。同时还向乡镇(农场)、工业园区、社区工会联合会参训人员讲解了系统用户管理、授权的基本方法。最后,又采用互动的方式上机实操培训了各参训人员。

禄劝县总工会:开展免费健康义诊活动

近日,禄劝县总工会邀请到孙思邈中医医电研究院的专家开展常见慢性病健康咨询、理疗活动。活动在县城体育场总工会帮扶中心培训室举行。义诊活动项目包括量血压、中医手诊、舌诊、耳诊、经络检测、中医咨询、中医养生食疗及穴位保健治疗法等。部分市民也积极地来到活动现场,进行健康咨询及理疗,活动得到了广大职工和市民的一致好评。(刘建萍)

鲁甸县总工会:270名农民工喜获职业资格证书

2015年12月15日,由鲁甸县总工会、县人力资源办、县职业中学联合举办的2015年农民工技能培训班在鲁甸县江底镇举行结业典礼。培训班授课教师、参训学员代表等共计200余人参加了结业典礼。本期农民工技能培训专业为电力维修和建筑砌筑,共298名农民工参与了培训,最终173名电工和97名砌筑工通过考试并取得职业资格证书。(刘珊)

镇康县总工会:实现工资集体协商制度全覆盖

据统计,2015年全县建立工资集体协商制度的企业有170家,单独开展工资集体协商的企业27家,覆盖职工2516人;签订区域性工资集体协议8份,涵盖企业132家,覆盖职工1633人,签订行业性工资集体协议2份,涵盖企业11家,覆盖职工92人;100人以上企业签订工资集体协商企业7家,覆盖职工1783人,工资集体协商制度的全覆盖,进一步为构建和谐劳动关系打牢了基础。(陈凯峰)

弥渡县总工会:乡镇教育工会成功举办教职工运动会

墨江县总工会:开展中小学教师课堂教学竞赛活动

近日,墨江县总工会在联珠镇一小开展了为期三天的以教学设计和课堂教学为主要内容的“小学语文课堂教学竞赛”活动。全县19所小学的19位教师代表参赛,在赛场观摩学习的教师达400多人次。经评委客观、公平、公正的评判,5名教师获一等奖,6名教师获二等奖,8名教师获三等奖。竞赛活动为提高青年教师的专业素养和促进成长搭建了一个锻炼、展示的平台,活动取得了圆满成功。(刘定雄)

师宗县总工会:发放2015年省部级困难劳模补助金

随着最后一笔困难劳模补助金发放到位,师宗县总工会2015年共向9名省部级劳模发放困难劳模补助金76500元,较好地缓解了困难劳模们的生活状况。

发放过程中,县总工会领导与劳模亲切交谈,表达了党和政府及工会组织对困难劳模的挂念和关心,叮嘱劳模要保重身体,有困难及时与工会联系。并向劳模们承诺:会更加关心爱护劳模,大力弘扬劳模精神,用劳模精神感染群众、鼓舞群众、带动群众,形成崇尚劳模、学习劳模、争当劳模的良好氛围。(李凌飞)

漾濞县总工会:全面完成第十二期职工医疗互助活动金收缴

自2015年第十二期职工医疗互助活动工作开展以来,漾濞县总工会积极发动各级基层工会宣传,经过近两个月的动员宣传、审核、收缴、统计、校验等工作,截止2015年11月30日,全县共有119个单位参互,5342名职工参加第十二期职工医疗互助活动,其中在职职工4146名,退休职工1196名,新参加223名,与第十一期参加人数5259名相比,增加83名,在职职工参互比例达98%,共收取互助金431820元,与去年同期相比超额完成了工作任务。(常绘政)

德钦县总工会:为企业职工维护合法权益保驾护航

2015年,德钦县总工会把开展工资集体协商与工会组建相结合,经过多方努力,新建工会企业9家,全部签订工资集体协商合同,续签合同企业42家,目前全县已建工会企业83家,已签订集体合同的企业83家,覆盖职工1418人,合同签订率达到100%。通过工资集体协商工作的开展,让职工和企业方达成共识,促进了全县劳动关系和谐稳定。(李为新)

昌宁县总工会:圆满完成第十二期职工医疗互助金收缴工作

自2015年9月份以来,昌宁县总工会高度重视第十二期职工医疗互助金的收缴工作,认真研究制定工作措施、扎实做好宣传发动工作,通过各级工会的共同努力和广大工会会员的大力支持,圆满完成了第十二期职工医疗互助金收缴任务。

截止目前,共有162家单位12195人(其中续参11599人,新参595人),职工参加第十二期职工医疗互助活动比上年增加142人,收缴互助金987500元,比上年增加5340元。在职职工参加率达97%。(杨文英)

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